kapubanner for mobile

Új HR-menedzser a Xeroxnál

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Markovits Dóra, a Xerox Magyarország Kft. HR-menedzsere regionális tréningvezetőként folytatja pályafutását a cégnél. Helyére Pach Gabriella kerül.

Június 20-tól Pach Gabriella (35) tölti be a Xerox Magyarország Kft. HR-menedzseri pozícióját. Az új vezető feladatai közé tartozik a toborzás, a belső kommunikáció koordinálása, a szervezetfejlesztés, valamint az értékelési-, cafeteria- és jutalomrendszer működtetése. Hatásköre Magyarországon kívül Szlovéniára és Horvátországra is kiterjed.

A szakember közgazdász és jogi szakokleveles közgazdász diplomáját a pécsi Janus Pannonius Tudományegyetemen (ma Pécsi Tudományegyetem) szerezte. Pach Gabriella ezt megelőzően a British American Tobacco Hungary pécsi gyárának HR-osztályát vezette.

A Xerox Magyarország Kft. korábbi HR-menedzsere, Markovits Dóra (38) július 1-jétől regionális tréningvezetőként folytatja pályafutását a vállalatnál. Új pozíciójában legfőbb feladata a szakmai, valamint készségfejlesztő tréningek koordinálása lesz a Xerox vezetői, elemzői és értékesítő munkatársai számára. A szakember hatásköre a Magyarországot, Horvátországot, Szlovéniát, Csehországot, Szlovákiát, Lengyelországot, Törökországot és Izraelt felölelő úgynevezett CIT-régióra terjed ki.

A szakember HR-diplomáját a Budapesti Közgazdaságtudományi Egyetem (ma Budapesti Corvinus Egyetem) Vezetőképző Intézetében, tolmács és szakfordító diplomáját a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetemen szerezte. Markovits Dóra 10 éve dolgozik a Xeroxnál HR-területen, ahol 1999-ben lett a humánerőforrás osztály vezetője, s emellett 2003-2004 között a CIT-régió tréningjeit is szervezte.

  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek