kapubanner for mobile

Új regionális logisztikai központot épített a Happ Kft.

Több mint 430 millió forint beruházással épített új, 5500 négyzetméteres logisztikai központot a Happ Kft. Márkón, az áruszállítással foglalkozó cég a fejlesztéshez az Új Széchenyi Terv pályázatán 127,5 millió forintot nyert - közölte a cég az MTI-vel.

Happ Oliver, a vállalat ügyvezető-helyettese elmondta, hogy a Veszprémtől néhány kilométerre felépült raktárcsarnok átrakodó raktárként üzemel a jövőben, a létesítményben raklapos árukat helyeznek el tömbös tárolásban és polcrendszereken. A vállalat eddig nem rendelkezett saját raktárcsarnokkal. Hozzátette: a Happ Kft. jelenleg több mint 50 saját szállítóeszközzel rendelkezik, a tehergépkocsik 80 százaléka EURO 5-ös, 20 százaléka EURO 4-es emissziós normáknak megfelelő motorral rendelkezik, átlagos életkoruk nem haladja meg a másfél évet. A cég főleg készárú kiszállítást és alkatrész beszállítást végez Nyugat-Európa országainak több száz cégétől, a megbízók többsége elektronikai és autóipari beszállító.

A magyar tulajdonban lévő családi vállalkozás 1992-ben alakult, fő tevékenysége a nemzetközi közúti áruszállítás. A fejlesztésnek köszönhetően 10 fővel nőtt a létszám, a cég jelenleg 80 főt foglalkoztat a régióban.

Happ Oliver közlése szerint a társaság árbevétele tavaly 1,35 milliárd forint volt, az idei évre 1,5 milliárd forintot terveznek. Hozzátette: az árbevétel már szeptemberben meghaladta a 2011-es évet, a cég stabilan nyereséges.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
110 új munkahely jön létre Mezőtúron

A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk

50 új munkahelyet teremt a Knaus Tabbert Nagyorosziban

A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk

Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál

A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk