kapubanner for mobile
Megjelent: 12 éve

Új szakember csatlakozik a Deloitte Legal ügyvédi hálózathoz

Dr. Göndöcz Péter ügyvéd csatlakozott a Deloitte Legal Szarvas, Erdős és Társai Ügyvédi Irodához 2014 áprilisával – írja közleményében a Deloitte.

Dr. Göndöcz Péter
2014 áprilisától új ügyvéddel bővül a Deloitte Legal ügyvédi iroda hálózat magyarországi csapata. Dr. Göndöcz Péter csatlakozásával a társasági jog, fúziók és felvásárlások terén erősíti tovább szolgáltatásait az 55 országban működő Deloitte Legal hálózat hazai tagja, a Deloitte Legal Szarvas, Erdős és Társai Ügyvédi Iroda.

Dr. Göndöcz Péter az elmúlt 8 év során széleskörű szakmai tapasztalatot szerzett több nemzetközi ügyvédi irodánál, ahol elsősorban fúziókkal és vállalatfelvásárlásokkal foglalkozott.

Dr. Göndöcz Péter 31 éves, 2006-ban szerezte jogi diplomáját a Pécsi Tudományegyetemen. Később ugyanitt közgazdasági, majd politológia diplomát is szerzett. Szakmai ismereteit számos külföldi egyetemi és szakmai képzésen bővítette.

Az elmúlt 8 év során több nemzetközi ügyvédi irodánál végzett szakmai munkát. Ügyvédjelöltként a Köves Clifford Chance ügyvédi irodánál dolgozott. A Deloitte Legal hálózathoz a Faludi Wolf Theiss Ügyvédi Irodától érkezett, ahol kezdetben ügyvédként, később szenior ügyvédként tevékenykedett. Munkája során elsősorban a társasági jog, fúziók és felvásárlások terén szerzett széleskörű szakmai tapasztalatot.

Dr. Göndöcz Péter házas, felesége ügyvéd. Szabadidejét szívesen tölti utazással és sporttal.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új vezető a Schneider Electric GSC Budapest HUB élén

Siliga Tünde vette át 2025. október elsejével a Schneider Electric Budapesten található ellátási láncokért felelős központja, a GSC Budapest HUB... Teljes cikk

Tisztújítás: búcsúzik a Blikk és az Inforádió főszerkesztője a tulajdonosváltások nyomán

Új vezetők érkeznek két meghatározó magyar szerkesztőség élére a tulajdonosváltásokat követően. A Blikknél távozik Nagy Iván Zsolt... Teljes cikk

Új ügyvezető igazgató a Bosch miskolci gyáránál

Novembertől Tim Krause váltja Fükő Lászlót. Teljes cikk