Új szállodaigazgató a Dorothea Hotel élén

A Dorothea Hotel vezetése 2025 március elsejétől változott: Cameron McNeillie szállodaigazgató mintegy két év után távozott a pozíciójából, és egyben a Marriott International kötelékéből. Feladatait a jelentős nemzetközi tapasztalattal rendelkező William Boulton-Smith vette át.

William Boulton-Smith több, mint 15 éve dolgozik a Marriott Internationalnél különböző vezetői pozíciókban. Korábban többek között a Hanbury Manor Marriott Hotel & Country Club, a The Prague Marriott & Executive Apartments, valamint a The Westin Cairo Golf Resort & Spa szállodaigazgatói pozícióját látta el. A Dorothea Hotelben fontos célja, hogy folytassa a szálloda népszerűségének, hazai és nemzetközi ismertségének növekedését.

William Boulton Smith
William Boulton-Smith

„A Marriott Internationalnél szerzett tapasztalataim alapján kiemelten fontos a vállalati és szállodai kultúra fejlesztése, amelyhez hozzájárul a hagyományok és az innováció harmóniájának megteremtése. A Dorothea Hotel már stabil alapokkal rendelkezik ezen a téren, így számomra fontos cél, hogy folytassuk a megkezdett utat és elhivatott munkával dolgozzunk a vendégek elégedettségéért, valamint pozitív példát mutassunk a vendéglátás élvonalában” – mondta William Boulton-Smith, a Dorothea Hotel szállodaigazgatója.

Az új szállodaigazgató Cameron McNeillie-t követi a Dorothea Hotel élén, aki a szálloda nyitását megelőzően, a fejlesztési fázisában csatlakozott az üzemeltető csapatához, sikeresen lebonyolította a Dorothea Hotel 2023 novemberében történt nyitását és piaci bevezetését.

  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek