Új telephelyen bővít az Ereco
Új központi telephely létesítésére készül az Ereco Zrt., amely mintegy hárommilliárd forintot szán a beruházásra. A hulladékkezeléssel foglalkozó vállalat központja jelenleg Budapest X. kerületében működik, ám a telephely logisztikai szempontból nem a legmegfelelőbb helyen van, írja a Világgazdaság.
A fémhulladékok kezelése minimális (elsősorban zaj-) terhelést okoz a környezetének, ennek ellenére gyakran éppen a helyi fogadókészség a legkritikusabb kérdés a hasonló beruházások előkészítése során - fejtette ki Vitányi Márton. Az Ereco Zrt. környezetvédelmi vezetője elmondta: a megfelelő ingatlan kiválasztását követően hosszadalmas engedélyezési eljárásra számítanak, s magát a költözést 2009-re tervezik.
A beruházás legfontosabb eleme, hogy az új helyen egy a jelenleginél közel kétszer nagyobb teljesítményű, havi 15-20 ezer tonna fémhulladék felaprítására alkalmas shredderüzemet állítanának fel. A főként vas- és acélhulladék kezelésére szolgáló létesítményt olyan további kiegészítő berendezésekkel szerelnék fel, amely lehetővé tenné, hogy a shredder maradék hulladékát tovább válogassák, kinyerve a még hasznosítható anyagokat. Emellett az új központi telephelyen is kialakítanának egy színesfémátvevő és -bálázó, valamint egy a roncsautók környezetkímélő bontására szolgáló szárazra fektető csarnokot.
A jelenleg használt hathektáros kőbányai ingatlan nagyobb felét a cég értékesíteni kívánja, csak egy kisebb hulladékátvevő telepet megtartva a X. kerületben, számol be a Világgazdaság.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa