kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Új ügyvezető a BASF Hungária élén

2006. február 1-től Dr. Stephan Kothrade (38) lett a BASF Hungária Kft. ügyvezető igazgatója. Ebben a pozícióban Rainer Hug-ot váltotta fel, aki nyolc évig irányította a céget. A menedzser a hazai leányvállalat vezetése mellett a cég délkelet-európai régiójába tartozó országok (Románia, Bulgária, Szlovénia, Szerbia és Montenegró, Horvátország) tevékenységét is koordinálja.

2006. február 1-től Dr. Stephan Kothrade (38) lett a BASF Hungária Kft. ügyvezető igazgatója. Ebben a pozícióban Rainer Hug-ot váltotta fel, aki nyolc évig irányította a céget. A menedzser a hazai leányvállalat vezetése mellett a cég délkelet-európai régiójába tartozó országok (Románia, Bulgária, Szlovénia, Szerbia és Montenegró, Horvátország) tevékenységét is koordinálja.

hirdetés


Stephan Kothrade a müncheni egyetemen doktorált szerves kémiából. A vegyipari szakember 11 éve dolgozik a BASF-nél. Pályáját a cég ludwigshafeni központjában kutatóként kezdte. Ezt követően a gyártásban töltött be vezető pozíciót, majd a társaság stratégiai elemzője lett. 2003-tól a vállalat szervetlen specialitások részlegének globális beszerzési igazgatója. Stephan Kothrade nős, két gyermek édesapja, fia 12, lánya 6 éves.

A BASF Hungária Kft. a BASF AG leányvállalataként Magyarország jelentős vegyipari cégei közé tartozik. 1991 óta önálló kereskedelmi vállalatként működik. A BASF Hungária Kft. 70 munkatársával képviseli a hazai piacon az anyacég termékportfólióját. A cégcsoport másik hazai érdekeltsége, a solymári Elastogran Kemipur Poliuretán System Kft. termelőtevékenységet is folytat. A BASF magyarországi tevékenységeiből 121 millió eurós bevétele származott 2004-ben.

Menedzsment Fórum

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon

A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk

Kenyérgyár épül Tatán - 100 új munkahely jön létre

Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk

300 új munkahely Vecsésen: elindult a termelés

Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek