Új ügyvezető a veszprémi Continentalnál április 1-jétől
A gyár új ügyvezetője 2003-ban csatlakozott a Continentalhoz.
Dapsy Zoltán lesz a veszprémi Continental autóipari gyár új ügyvezetője április 1-jétől - közölte a cég az MTI-vel. Dapsy Zoltán 2003-ban kezdte el a munkát a Continental budapesti gyárában minőségbiztosítási vezetőként, majd a nagyszebeni üzemben dolgozott ugyanebben a munkakörben 2015 és 2017 között, 2018 óta pedig a budapesti gyár fékvezérlő elektronikákat gyártó egységének vezetője.
A veszprémi Continental a világ szinte valamennyi autógyártója részére állít elő különböző szenzorokat gépjármű menetbiztonsági rendszerekhez, akkumulátorokhoz, kormányzáshoz és a menetkényelem növeléséhez. 2020-ban fejlesztették a gyár járműdinamikai tesztpályáját az autóiparban megjelent innovációkhoz alakítva, ezzel párhuzamosan gyártásdigitalizációval korszerűsítették a munkafolyamatokat. A Continental vállalat 30 éve van jelen Magyarországon, 10 helyszínen, hét gyára és 3 irodája van, amelyekben közel 8000 munkavállalót foglalkoztat.
MTI
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban.
Részletek
Jegyek
- 2026.12.09Teljesítménymenedzsment képzés A teljesítménymenedzsment rendszer elemeinek megismerése és a résztvevők felkészítése egy eredményes teljesítménymenedzsment rendszer bevezetésére és működtetésére.
Részletek
Jegyek

Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon