Új vezető a GE Vernova veresegyházi gyárának élén
A GE Vernova Gas Power veresegyházi gyárának gyárigazgatója és a GE Hungary Kft. ügyvezető igazgatója 2024. augusztus 21-től Fodor Viktória.
Viktória 2008-ban csatlakozott a GE-hez. Legutóbbi munkakörében a Repair and New Make Combustion termelési vezetője volt, ahol ő irányította a szervezet SQDCC (safety, quality, delivery, cost and cash) prioritásait. Hozzájárult a Combustion New Make gyártásának lean átalakításához az egydarabos anyagáramlás (single piece flow) és a húzó termelés (pull production) megvalósításával, valamint a Repair felfuttatásához a termékköltség folyamatos alacsonyan tartása mellett. Ezt megelőzően a veresegyházi gyár minőségügyi vezetője volt, ahol fontos szerepet töltött be a szervezet átalakításában a hatékonyabb ügyfélkapcsolatok és a gyártási cellák támogatásával, proaktív minőségi intézkedések és robusztus akcióterv mozgatásával. Továbbá a gyári többszintű folyamat audit eljárás támogatása kapcsán is kimagasló eredményeket ért el.
2024 áprilisa óta Viktória megbízott gyárigazgató, amióta elődjét, Horváth Zoltán Gábort a GE Vernova globális ellátási lánc fejlesztési vezetőnek nevezték ki.
A GE 20 éve 35 milliárd forintos zöldmezős beruházásként építette fel a gyárát Veresegyházon. A veresegyházi gyár a GE Vernova egyik teljesen digitalizált üzeme. A gyár állítja elő és újítja fel az ipari gázturbinák különleges ötvözetből készült alkatrészeit és végzi a gáztüzelésű, illetve gázturbinával működtetett kis és közepes erőművek összeszerelését és tesztelését.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
2026. április 1-jétől Bobor Roland veszi át a Nestlé szerencsi és diósgyőri gyárainak vezetését. Az immár 15 éve a Nestlénél dolgozó, számos... Teljes cikk
A szakembert határozatlan időtartamra nevezték ki vezérigazgatónak. Teljes cikk
Személyi változás történt a Shopfully magyarországi vezetésében: Zsatkulák István, a vállalat hazai ügyvezetője távozik pozíciójából, és a... Teljes cikk
- Új vezérigazgató a Glosternél 2 hete
- Vezetőváltás a Shopfully Magyarország élén 3 hete
- Új vezérigazgató irányítja a Graboplast növekedését 1 hónapja
- Új vezető az Indotek Investments Alapkezelő Zrt.-nél 1 hónapja
- Hét év után távozik a Rossmann országos ügyvezető igazgatója 2 hónapja
- Új országigazgató a JYSK Magyarország élén 2 hónapja
- Új vezetők a BYD Magyarországnál 2 hónapja
- Új vezérigazgatót nevezett ki a CETIN International, N.V. 2 hónapja
- Új vezérigazgató a a Magyar Suzuki Zrt. élén 2 hónapja
- Új ügyvezető kinevezésével erősít a Trans-Sped 2 hónapja
- Új magyarországi ügyvezető igazgató a Mondelēz International élén 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?