kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

Új vezetője van a Millenárisnak

A Millenáris Kht. vezetésében megszűnik a kettős vezetés, és ideiglenesen Völgyi Zsuzsát, a park műszaki igazgatóját nevezik ki ügyvezetőnek

Új vezetője van a Millenárisnak 2004. december 7. FigyelőNet A Millenáris Kht. vezetésében megszűnik a kettős vezetés, és ideiglenesen Völgyi Zsuzsát, a park műszaki igazgatóját nevezik ki ügyvezetőnek – jelentette be közleményében az Informatikai és Hírközlési Minisztérium (IHM). hirdetés Ön mit szól hozzá? Az IHM megszünteti a Millenáris kettős ügyvezetését, mert a közlemény szerint a parknak új, a Jövő Háza program iránt elkötelezett, egymással kommunikálni és együttműködni képes tagokból álló menedzsmentre van szüksége. A Millenáris park ügyvezetői feladatait ideiglenesen Marosvölgyi Zsuzsa, a park műszaki igazgatója látja el. Személye által a park dolgozói és a minisztérium is biztosítva látják az intézmény kulturális programjainak zökkenőmentes lebonyolítását. Miután Millenáris Park a Miniszterelnöki Hivatal irányítása alól  átkerült a az Informatikai és Hírközlési Minisztérium hatáskörébe az informatikai tárca a kulturális programok mellett elindított a Jövő Háza-projektet is. A Jövő Háza egy olyan modern intézmény lenne, amely az interaktivitásra épülne és a modern technikát állítaná a középpontba. A terv megvalósítása céljából helyezte akkor a Millenáris Kht. második ügyvezető igazgatójának Tóth Józsefet.A parkot üzemeltető Millenáris Kht. vezetését az utóbbi fél évben ketten látták el, de múlt szerdán a két éve óta ott dolgozó Mizsei Zsuzsa közös megegyezéssel távozott a cégtől. A politikus-közgazdászt, a Kereszténydemokrata Néppárt országos választmányának elnökét 2002 júniusában, a kormányváltás után kérte fel a Medgyessy-kormány arra, hogy kulturális központtá fejlessze a Millenárist, tegye átláthatóvá és ellenőrizhetővé a park gazdálkodását.A Millenáris Park vezetőségében legutóbb múlt hét pénteken történtek nagy átalakulások, amikor péntek délután Tóth József menesztette posztjáról Derdák Andrást, a kulturális szervezet művészeti igazgatóját. Pár órával később azonban már Tóth került sorra, akit Kovács Kálmán informatikai miniszter mentett fel.
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ezermilliárd forint feletti forgalmat realizált tavaly a SPAR

A vállalatnál az elmúlt évben több mint 1500 munkatárs részesült szakoktatásban. Teljes cikk

Jön a hatnapos munkahét, de csak a felsővezetőknek

A Samsung Group hatnapos munkahetet vezet be a vezetők számára Koreában. Az értesülések szerint ez a sürgősségi intézkedésnek titulált... Teljes cikk

Új szervezeti struktúrát vezet be a nemzetközi Generali Csoport

A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek