Újabb pilótatoborzó napot hirdet a Wizz Air Budapesten
A légitársaság toborzónapot hirdet tapasztalt és kezdő pilóták számára egyaránt.
A Wizz Air nyílt toborzónapja lehetőséget nyújt a jelentkezők számára, hogy értékes információkkal gazdagodjanak a legitársaság működéséről, és akár a helyszínen jelentkezzenek a nyitott pozíciókra.
A légitársaság március 31-én 10:00-tól a Novotel Budapest Centrumban várja a gyakorlott, szakmai rutinnal rendelkező kapitányokat, valamint, tapasztalt EASA engedéllyel bíró elsőtiszteket. A pilótacsapat új tagjai versenyképes fizetésre, kiszámítható havi beosztásra, továbbá számtalan utazási kedvezményre számíthatnak, amelyet a leendő munkatársak megoszthatnak családtagokkal és barátokkal egyaránt. 13 órától pedig a Wizz Air Pilótaakadémia biztosít lehetőséget azoknak a leendő növendékeknek, akik karrierjüket a felhők felett képzelik el.
A toborzónap menetrendje:
- A vállalat, az útvonalhálózat és a jövőbeli tervek
- Képzési és foglalkoztatási feltételek
- Karrierlehetőségek, előmenetel, bérezés és egyéb juttatások ismertetése
- Q&A
|
VÁROS |
DÁTUM |
HELYSZÍN |
|
BUDAPEST |
2023. március 31. 10:00 |
Novotel Budapest Centrum, |
További információk a rendezvény pilótáknak és pilótanövendékeknek szóló linkjein.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Százötven embert érinthet az intézkedés. Teljes cikk
Sokan félreértik az Otthon Start hitel egyik kulcsfontosságú feltételét, ami bizonytalanságot okozhat a leendő igénylők körében. Teljes cikk
Az szja-bevallási határidő 2025. május 20-a, de akinek visszajár adó, annak érdemes minél előbb elfogadni a tervezetét vagy kiegészítve beküldeni... Teljes cikk
- LinkedIn: álomállásból kiberveszély? Így csalnak a toborzók 3 hete
- Két cégnél is nagy növekedés, az Aldinál egy éve csökken a létszám 4 hete
- Hiába az AI és a pöpec rendszer: zsákutca a munkaerő-felvétel, ha ez hiányzik 4 hete
- A titkos fegyver, ami átalakítja a toborzást: ismerd meg az ATS-t 1 hónapja
- Hogyan találnak rád a megfelelő jelöltek? 1 hónapja
- Brutális verseny az EU-s állásokért: 60 ezer jelentkező, alig 750 biztos munkahely 2 hónapja
- Maldív-szigetek és extra fizetés – Babót új tanítóját így csábítják 2 hónapja
- A belső mobilitás lehet a munkaerő megtartásának záloga 2 hónapja
- Értékteremtés a változó munkaerőpiacon – Z generációs szemlélet a HR-ben 2 hónapja
- A HR-washing - avagy a kicsírázott babzsákfotel 2 hónapja
- Így lehet a HR a digitalizáció és az AI nyertese 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?