kapubanner for mobile

Újabb remény a Delphi kirúgott dolgozóinak

Az Electrolux számára mosógépvezérlő panel gyártásába kíván fogni az 1400 főt foglalkoztató Delphi Hungary Kft., amelynek 845 fős kábelkötegelő részlegében négyszáz alkalmazottat érintő leépítéssorozat kezdődik júniusban. Az elbocsátandók sorsa nem teljesen kilátástalan, mert a szintén szombathelyi Laird Kft. egyszerre száz embernek is adna munkát - számol be a Világgazdaság.

A közelmúltban publikált elbocsátási terv hátterében a régiós munkaerőpiac eltérő költségei állnak, hiszen a sok kézi munkát igénylő termelést helyezik át az olcsóbb Szlovákiába.

A most bejelentett mosógépvezérlő panelek kapcsán a Delphi Hungarynél már túl vannak a próbagyártáson. Jelenleg a beruházási és szakemberképzési igényt, illetve a létesítendő munkahelyek várható számát összefoglaló konkrét terveket készítik. Az új profillal azonban várhatóan nem tarthatják meg a most elbocsátandókat, mert abban nem pusztán összeszerelő munkáról van szó - írja a Világgazdaság.

A helyzetet javíthatja: a leépítési terv bejelentésekor a városban tartózkodó Kiss Péter kancelláriaminiszter azzal biztatta a társaságot, hogy a megfelelő fejlesztési terveket a kormány támogatná. A tervezett munka ugyanis beruházásigényes, a vezérlőpaneleket számítógép-vezérelt robotok állítják össze.

Az elbocsátásokkal kapcsolatban Jámbor Zoltán elmondta, hogy egy szintén szombathelyi vállalat, az amerikai Laird Technologies leányvállalata egyszerre száz főt is felvenne. Az egy éve alakult Laird Kft. mobiltelefon-antennákat szerel össze a komáromi Nokia-gyár számára, és jelenleg 197 főnek ad munkát. Egy újabb gyártórészleg beindításához viszont kézi összeszerelőkre és gépkezelőkre lesz szükség a közeljövőben - értesült a Világgazdaság.

Kapcsolódó anyagok:

  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
110 új munkahely jön létre Mezőtúron

A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk

50 új munkahelyet teremt a Knaus Tabbert Nagyorosziban

A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk

Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál

A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek