Vállalkozni akaró fiatalokat várnak a Szigeten
Kisvállalkozó vagy vállalkozást tervező fiataloknak, pályakezdőknek segít a fővárosi SEED alapítvány a Civil Szigeten, derül ki a lapunknak eljuttatott sajtóanyagból.
Az alapítvány fiatal munkatársai külföldi résztvevők megszólítására angol-magyar vállalkozói kvízzel is készülnek, és bármilyen, a vállalkozással vagy foglalkoztatással kapcsolatban felmerülő kérdésre is válaszolnak, angolul is.
Mi is az a SEED?
Fővárosi bejegyzésű és székhelyű alapítvány, mely a kisvállalkozások, azon belül is a nők és a fiatalok, a pályakezdők
segítését tűzte ki célul. Kuatásokat végeznek, felkészítőket, tréningeket és felkészítőket is tartanak, számos kiadványuk,
tananyaguk segíti a mikró és kisvállalkozások felkészülését, eredményes munkáját.
Ebben az esztendőben húszéves a szervezet, melynek megfogalmazott célja: a fenntartható gazdaság és az esélyegyenlőség előmozdítása a régióban is.
A SEED Kisvállalkozás-fejlesztési Alapítvány http://www.seed.hu honlapjáról bőséges és hasznos információ tölthető le.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A NAV adóellenőrei többek között az alkalmazottak bejelentését is vizsgálják majd. Teljes cikk
A kínai tulajdoni hátterű Halms Hungary mintegy 80 milliárd forint értékben új autóipari alkatrészgyártó üzemet épít Miskolcon, aminek a nyomán... Teljes cikk
A kormány haladéktalanul kezdjen érdemi tárgyalásokat a pedagógusokkal, dolgozzon ki valós és differenciált bérrendezési modellt - írta a... Teljes cikk
- Borúlátóak a cégek, mégis AI-ba fektetnek - mutatja egy friss felmérés 7 napja
- Mit várnak a fiatalok a diákmunkától 2026-ban? 2 hete
- Felmérés: a magyar női vállalkozók és vezetők túlterheltek 2 hete
- NGM-államtitkár: a több mint 10 fős cégek húzzák a kkv-szektort 3 hete
- A gyorsan növekvő vállalkozások a működők arányában Magyarországon - grafikon 3 hete
- A gyors piacra lépés varázsa: az MVP rejtelmei 1 hónapja
- Elektronikus aláírás cégeknek: a beszkennelt aláírás és dokumentumkezelés csapdái 1 hónapja
- A meglepő igazság: Miért jelennek meg szülők a Z generáció állásinterjúin? 1 hónapja
- A működés kezdete után 3 évet túlélő vállalkozások aránya - grafikon 1 hónapja
- NGM: beindul a második ütem, milliárdok érkeznek a kkv-khoz 1 hónapja
- A gyorsan növekvő vállalkozások a működők arányában Magyarországon - grafikon 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?