kapubanner for mobile
Megjelent: 16 éve

Változatlan brit munkanélküliség

Az Egyesült Királyságban a munkanélküliségi ráta nem változott februárban, továbbra is 5,2 százalékon áll. A negyedéves átlagos keresetek viszont a várt 3,6 százaléknál nagyobb ütemben, 3,7 százalékkal emelkedtek.

A korábbi bérnövekedési statisztikát felfelé módosították, eszerint nem 3,7 százalékkal nőttek az átlagos keresetek januárban, hanem 3,9 százalékkal. Februárban, a tavalyi év azonos időszakához viszonyítva, az átlagbérek a bónuszkifizetések nélkül 3,8 százalékkal emelkedtek.

A munkanélküli segélyért folyamodók száma 33 éves mélypontra csökkent. A munkanélküliségi ráta stabil szinten maradása és a keresetek emelkedése jelzi, hogy a vállalatok az áremelkedésből adódó többletterheiket inkább áthárítják a fogyasztókra, mintsem a munkaerővel spóroljanak. A termékek és szolgáltatások árának emelkedése ugyan csökkenti a dolgozók reáljövedelmét, de legalább a munkahelyük, a biztos megélhetésük megmaradt. Az angol font az adatközlést követő percekben hektikus ingadozást mutatott, 1,9700-1,9710 között tartózkodott a jegyzés.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Jogszabály-módosítással erősíti meg az EU a nem uniós munkavállalók jogait

Az Európai Unió Tanácsa jogszabály-módosítást hagyott jóvá pénteken a nem uniós állampolgárságok számára kiadható munkavállalási és... Teljes cikk

A vártnál jobban csökkent az első alkalommal munkanélküli segélyt kérők száma az Egyesült Államokban

A legfrissebb adatok alapján a szakértők szerint elmondható, hogy az Egyesült Államok munkaerőpiaca még mindig viszonylag feszes. Teljes cikk

A dolgozók fele betegség vagy baleset miatt kénytelen szabadságot kivenni, fizetés nélkül

A dolgozók csak kevesebb mint fele kapott fizetett szabadságot a gyógyulás ideje alatt - derül ki egy friss felmérésből. Teljes cikk