Vannak tanárok, akik csak most kapták meg a járvány miatt járó táppénz-kiegészítést
Több pedagógusnak is több mint két évet kellett várnia, hogy megkapja a teljes táppénzt.
Több pedagógus csak az elmúlt hetekben kapta meg azt a táppénz-kiegészítést, amit még 2022-ben igényeltek koronavírusos megbetegedések miatt – írja a Népszava. A lapnap egy érintett pedagógus számolt be róla, hogy 2022 januárjában került karanténba, és csak néhány napja utálták át a számlájára a pénzt, amivel 100 százalékosra egészítették ki a táppénzét. Mint elmondta, 2022-ben hónapokon át érdeklődött több kollégájával, hogy mikor kapják meg a teljes összeget, de azt a választ kapták, hogy nincs elég ügyintéző az igények elbírálásához. Hozzátette, hogy több munkatársa is így járt.
A lap megkérdezte a tankerületi központot, hogy mi az oka, hogy több tanár csak évekkel később kapta meg a teljes táppénzt, mint a válaszban írták, "az eseteket nem a tankerület, hanem a Nemzeti Népegészségügyi Központ Munkahigiénés és Foglalkozás-egészségügyi Főosztálya bírálja el, megvizsgálva, hogy az eset elfogadható-e foglalkozási megbetegedésnek. Ezt követően a munkavédelmi hatóság értesíti a Fővárosi Kormányhivatalt, amely aztán a Magyar Államkincstárt és a tankerületi központot tájékoztatja a foglalkozási betegség elfogadásáról".
A 2020-ban bevezetett intézkedés értelmében minden megbetegedett pedagógusnak 100 százalékos táppénzt ígértek, amit két részben kaphattak meg. Először a fizetésük 60 százalékának megfelelő táppénzt kaptak, a maradék 40 százalékra pedig akkor voltak jogosultak, miután a hatóságok befejezték a megbetegedéssel kapcsolatos eljárást.
Népszava
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Newsweek bemutatta az „Amerika legjobb munkahelyei a mentális jóllétért 2026” című listáját, amelyen ezer amerikai vállalat szerepel, elismerve... Teljes cikk
Egy friss kutatás szerint a szingapúri dolgozók mindössze 56%-a boldog a munkahelyén, ami az ázsiai-csendes-óceáni térség egyik legalacsonyabb... Teljes cikk
A mesterséges intelligencia térnyerése számos területen megkérdőjelezi a munkavállalók alapvető készségeit, mint például a kritikus gondolkodás... Teljes cikk
- Váratlan név bukkant fel az oktatási miniszteri posztra 5 napja
- Digitális szakadék a családokban: kétszer annyi képernyőidő a kevésbé iskolázott szülők gyerekeinél 5 napja
- Újra lesz önálló oktatási minisztérium és újra lesz Erasmus? 1 hete
- Állami karrierek újraírva: szakemberekkel épül a Tisza-kormány 1 hete
- PDSZ: a kormány azonnal kezdjen tárgyalásokat a pedagógusok bérrendezéséről 4 hete
- Még a választások előtt jöhet a tanársztrájk? 4 hete
- Már csak pár napig módosíthatók a középiskolai felvételi jelentkezések 1 hónapja
- Egyre többet túlóráznak a pedagógusok, amit a statisztikák többlettanításnak neveznek 1 hónapja
- A középfokú nappali oktatásban részt vevő tanulók száma - grafikon 2 hónapja
- Nyelvoktatás, te drága!? 2 hónapja
- Megjelent a rendelet a pedagógusok egyszeri kiegészítő juttatásáról, ekkor kapják meg a tanárok 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?