307 cikk a(z) táppénz címkével:

Felmondhat-e a főnököm, mert kismama vagyok?

4 napja Megállapították a terhességet nálam, 4 hetesnek saccolt a doktornő. Elmentem táppénzre, mert veszélyeztetett terhes vagyok és ma elmondtam a főnökömnek telefonon. A munkaszerződésről: idén június elején írtuk alá, tehát letelt a 3 hónapos próbaidő, ami a szerződésben van rögzítve. A főnököm meg akarja szüntetni a munkaviszonyt, mondván, hogy nincs kedve fizetni utánam a táppénzt. De jól tudom, hogy ezt próbaidő után nem teheti meg várandósság alatt? Teljes cikk...


Meghosszabbodik-e a felmondási idő, ha táppénzre megyek?

1 hónapja Határozott idejű szerződésemet töltöm és van még hónap végéig pár nap, viszont beteg lettem. Ha elmegyek táppénzre, akkor meghosszabbodik a felmondási idő annyi nappal ahány napot táppénzen töltök vagy nem? Teljes cikk...


Kötelezhetnek rá kismamaként táppénzre megyek vagy dolgozom?

3 hónapja Egy hétfői napon rosszul lettem és elmentem védőnőhöz, ahol megállapították, hogy kismama vagyok, így meg is kaptam a kiskönyvet. A kiskönyvvel a kezemben keddi napon elmentem az Üzemorvoshoz és ott egyből fel is mentett a munkavégzés alól. A papírokat bevittem a munkáltatómhoz és közöltem a tényeket. El is fogadták és meg is kapom az alapbéremet. A terhesség 12. hetében csörgött a telefonom a munkáltatótól, hogy be kell mennem az üzemorvoshoz, mivel választanom kell, hogy vissza megyek dolgozni vagy elmegyek táppénzre. Teljes cikk...


Felmondhatok-e azonnali hatállyal táppénz ideje alatt?

3 hónapja Fél éve dolgozom eladóként a piacon, pékségben határozatlan idejű szerződéssel. A felmondási idő 30 nap. Jelenleg 5.hete vagyok táppénzen, még egy hétig, mivel lágyéksérv műtétem volt. Levettek a műtét alkalmával egy anyajegyet is, aminek a szövettani véleménye rosszindulatú bőrrák. Van-e lehetőségem a táppénz ideje alatt felmondanom, mit kell tennem, esetleg van-e lehetőség azonnali felmondásra? Másik kérdésem, hogy a piac és mi is mindennap nyitva vagyunk, kivéve ünnepnapokon. Lehet-e azokra a napokra kiadni a heti 3 pihenőnapot, ami persze nincs fizetve? Teljes cikk...


Felmondhatunk-e táppénzen lévő dolgozónak?

3 hónapja Dolgozik nálunk egy rokkantsági ellátásban részesülő személy, aki a munkáját nem tudja elvégezni és hónapok óta táppénzen van.A kérdésem az lenne, hogy megváltozott munkaképességű dolgozónál, ha mi mondunk fel neki vagy akár közös megegyezéssel (mivel alkalmas munkakört nem tudunk felajánlani) jár-e végkielégítés? Olvastam egy olyat, hogy a rokkantsági ellátásban részesülő dolgozó határozatlan munkaviszonyát bármikor fel lehet mondani és végkielégítést nem kell fizetni, de a felmondási időre távolléti díj illeti meg. Hol tudnék ennek utánaolvasni? A dolgozó 1956 januárjában született és 22 éve dolgozik nálunk. Idén lett megváltozott munkaképességű. Teljes cikk...


Táppénz alatt jár-e a családi adókedvezmény?

4 hónapja Jelenleg 6 hetes terhes vagyok egy gyermekkel, a szülés várható ideje 2020. január eleje. Párommal szeretnénk leadni a családi adókedvezményre jogosító kérelmet, már a magzat 91. napjától. Azon gondolkodunk a párommal, hogy melyikünk igényelje (esetleg osszuk meg), ugyanis terveim szerint szeretnék majd táppénzre menni 2019. szeptemberétől. A családi adókedvezmény jár-e táppénz, gyed illetve gyes alatt? Tehát ez a kedvezmény ugyanúgy megnöveli a táppénz összegét nettó tíz ezer forinttal, mint a munkabérét? Azt olvastam, hogy ez a kedvezmény azoknak jár, akiknek van bejelentett munkahelye, tehát pl gyeden / gyesen lévőknek nem. Amennyiben ez a kedvezmény nem jár gyed/gyes alatt, célszerűbb-e inkább a gyerek apjának igénybe vennie a családi adókedvezményt? Teljes cikk...


Veszélyeztetett terhesként kirúghat-e a főnök?

4 hónapja 9-es kóddal (veszélyeztetett terhesként) vagyok a mai naptól felvéve táppénzre. Kirúghat a munkáltatóm? Teljes cikk...


Lehetek-e táppénzen, ha közben nyugdíjba is mehetek?

4 hónapja Pár éve adategyeztetési eljárás keretében megkaptam a nyugdíjazáshoz szükséges adatokat, amely szerint a nők 40-el idén decemberben mehetnék nyugdíjba. Nemrég átnéztem megint az iratot és kiderült, hogy kerek egy év kimaradt belőle valami elírás folytán, viszont a munkakönyvvel bizonyítani tudom, hogy megvan. Az ügyintéző azt mondta kérhetem visszamenőlegesen is a nyugdíjazást, ezért idén januártól kértem, úgy, hogy jelenleg is munkaviszonyban állok. A problémám, hogy eltört a közben a lábam, nem tudom, lehetek-e táppénzen, azt sem tudom nyugdíjas vagyok-e, mi van, ha elismerik az egy évet, és mi van, ha nem? Ha elismerik, akkor vissza kell fizetnem a táppénzt? Teljes cikk...


Mi a különbség a munkahelyi és az üzemi baleset között?

4 hónapja A munkabaleset a munkavédelmi törvény, az üzemi baleset pedig a társadalombiztosítási jogszabályok által alkotott fogalom. Munkabalesetről akkor beszélünk, ha szervezett munkavégzés közben éri baj a munkavállalót - mondta a Borsnak dr. Nádas György munkajogász. Teljes cikk...


A táppénz ideje beleszámít a szolgálati időbe?

6 hónapja 2019 február 1-jén munkahelyemről elvitt a mentő. Felettesem még aznap közölte velem, holnap ne menjek dolgozni, menjek szabadságra 12-ig. 12-én elmentem a körzeti orvosomhoz táppénzre vett. Felettesem közölte velem, felmond a munkáltatóm menjek a papírom biztos kész van. Felmondási idő alatti idejére munka alól is felmentettek. A 30 nap felmondási idő így bizonyára elcsúszik. Átvétele, nyomtatása február 18-án történt. Jelenleg is táppénzen vagyok cukorbetegséggel. Az lenne a kérdésem hogy így a táppénz beleszámít a nők kedvezményes nyugdíjába? Mivel az előtt állok. Teljes cikk...


Táppénz alatt dolgoztathatnak?

7 hónapja Titkárnőként dolgozom tíz és fél éve. Másfél éve rendesen meg lettem félemlítve munkahelyemen, amiért 3 éves kislányom visszatérő légúti fertőzései miatt az összes napot kihasználtam, ami gyermekápolási táppénz címen jár. Egy félhomályos irodában 3 fő, köztük az igazgató csaknem 2 órán keresztül pocskondiázott, megpróbálták elérni, hogy felmondjak. Fel is vettek egy munkavállalót a helyemre, illetve neki ezt ígérték, de végül ez az elgondolásuk nem teljesült. Problémám, hogy azóta is elvárja az igazgató, hogy táppénz alatt dolgozzak. Durván lebetegedtem, még most is nagyon gyenge vagyok, de már a táppénz első napjától dolgoztatva vagyok! Hív az igazgató, hogy ezt csináljam meg, azt csináljam meg, és hiába jeleztem, hogy TÉNYLEG rosszul vagyok, mintha meg sem hallaná. Én meg, tartva attól, hogy megint egy félhomályos irodában találom magam, elvégzem a munkát. Kérdésem, hogy milyen lépéseket tehetek ezen körülmények megszüntetése érdekében? Teljes cikk...


Mi történik a táppénz alatt felgyűlt szabadsággal?

7 hónapja Olyan kérdéssel fordulok Önhöz, amire az internetet böngészve nem találtam választ. 2018 júniusától táppénzes ellátásra kényszerültem egy hosszan elnyúló rehabilitáció miatt. A kérdésem az lenne, hogy ilyen esetben mi történik a ki nem vett szabadsággal? Jelenleg is még táppénzes ellátásban részesülők, de most már reményeim szerint hamarosan vissza tudok térni dolgozni. Teljes cikk...


Táppénz alatt elkezdhetek máshol dolgozni?

7 hónapja Több, mint 4 éve a közigazgatásban dolgozom és ha találok másik munkát a versenyszférában, fel fogok mondani. Reményeim szerint közös megegyezéssel. Két hónap a felmondási időm, ami mondjuk ki: szívás. Volt egy interjúm, ahol azt mondták, hogy ezt a 60 napot le lehet rövidíteni 30 napra is, úgy, hogy felmondok, megpróbálok megegyezni a vezetőmmel, hogy engedjen el előbb (elvileg törvényileg ezt már eltörölték, nincs alkudozás), ha ebbe nem megy bele, akkor menjek el egy hónapra táppénzre és addig náluk dolgoznék. Szerintem ez így nem lehetséges, nekünk köztisztviselőknek nem lehet másik jogviszonyunk, tudtommal összeférhetetlenség lépne fel. Ebben kérném a megerősítésüket, hogy Önök szerint ilyen létezik-e, hogy felmondok, 30 napot dolgozok, aztán 30 napig táppénzen vagyok, így nem járok be dolgozni, de az új munkahelyemen meg dolgozok? Teljes cikk...


Táppénz alatt kirúghatnak?

7 hónapja A derekammal táppénzen vagyok és a kollégáim panaszkodtak a főnökömnek, így a főnököm úgy döntött, hogy kirúg de úgy tudom táppénz alatt nem rúghatna ki. Ilyenkor mi a teendő? Teljes cikk...


Nyugdíjasként ha dolgozom, akkor betegség esetén jár-e táppénz?

7 hónapja Korhatár előtti ellátásban részesülök de mellette dolgozom.A kérdésem az lenne,hogy nyugdíjasként jár-e betegség esetén táppénz? Ugyanez a kérdés a nők40-el nyugdíjba lévőknél is. Teljes cikk...


Táppénz esetén mennyi cafeteriától esem el?

7 hónapja Egy hét táppénz esetén mennyi cafeteriától esem el, ha OTP Szép kártyára gondolok, amire havi 25500 Ft-ot kapok. Teljes cikk...


A temetési segélyt külön kell-e kérnem a munkáltatómtól?

9 hónapja Annyi a kérdésem, hogy én jelenleg táppénzen vagyok, közben történt családban haláleset, a munkáltató biztosított abban, hogy táppénz alatt megkapom az ezen járó temetési segélyt. A segély egyenlő a támogatással, vagy külön kell kérnem a munkáltatótól a temetési támogatást? Teljes cikk...


Beszámít-e a nyugdíjba a táppénz és az álláskeresői időszak?

9 hónapja A táppénz és álláskeresői időszak beszámít-e az öregségi nyugdíjba szolgálati időnek? Teljes cikk...


Betegszabadságra mehetek-e úgy, hogy nem hosszabbítják a felmondásom?

10 hónapja Elköltöztem és felmondtam a munkahelyemen de nem tudom letölteni a felmondásom a bejárás miatt, ezért szabadságon vagyok. Még 7 napot kellene ledolgozni, mivel nem tudok bejárni így betegszabadságra mehetek-e úgy, hogy nem hosszabbítják a felmondásom. Teljes cikk...


Ha visszajövök táppénzről, akkor várhat-e korábbi dátumozással felmondólevél?

10 hónapja Próbaidőmet töltöm egy cégnél, viszont el kellene mennem hosszabb táppénzre. Azzal tisztában vagyok, hogy a próbaidő alatt mindkét fél felmondhat a másiknak, de csak írásban (akár táppénz alatt is). Az a kérdésem, hogyha visszajövök a táppénzből mondjuk december 17-én akkor várhat-e egy felmondólevél az asztalomon december 4-es dátumozással? Teljes cikk...