Véget ért a németországi vasúti sztrájk
Befejeződött a csütörtök kora hajnaltól késő délelőttig tartó német vasúti figyelmeztető sztrájk, amely leginkább Németország déli részén okozott fennakadásokat. A sztrájkot a német vasút, a Deutsche Bahn két szakszervezete, a Transnet és a GDBA hirdette a bértárgyalásokkal kapcsolatban, bérköveteléseik alátámasztására.
A Nürnberg és München közötti regionális járatok és a Hamburgba, Karlsruhébe közlekedő távolsági vonatok estek ki, a vasút közlése szerint. Köln és Düsseldorf között is zavarok keletkeztek.
A Deutsche Bahn egyik szóvivője korábban azt közölte, hogy van ugyan néhány járatkiesés Németország déli részén, de különben "minden normálisan halad". A pályaudvarokon külön személyzetet állítottak be, hogy az utasokat a várható változásokról tájékoztassák. Fennakadások a sztrájk miatt délutánig, vagy akár kora estig is lehetnek, mire a teljes forgalom helyreáll.
Az eddigi bértárgyalások a szakszervezetek szerint nem jártak a kívánt eredménnyel. A Transnet és a GDBA 10 százalékos béremelést követel, a vasút vezetősége ugyanakkor ehhez képest csak csekély mértékű emelést, illetve egyszeri kifizetést ajánlott.
A magasabb bérek elérése mellett a követelések között szerepel a jobb munkabeosztás és ennek keretében egy évben legkevesebb 12 szabad hétvége elérése. A két szakszervezet mintegy 130 ezer munkavállalót képvisel.
A kevesebb dolgozót tömörítő GDL mozdonyvezetői szakszervezet egyelőre nem tervez sztrájkot, szombatig még reménykednek a vezetéssel történő megegyezésben. A GDL 12 ezer mozdonyvezetőt képvisel, akik számára 6,5 százalékos béremelést, és ugyancsak jobb munkafeltételeket követel. A tavalyi sztrájkok után idén ez volt az első munkabeszüntetés a német vasútnál.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?