Véget ért az angliai GM-sztrájk
Újra dolgoznak az észak-nyugat-angliai General Motors-üzemben. A munkások csütörtökön kezdtek sztrájkba, hogy a tervezett ezerfős leépítés ellen tiltakozzanak.
Az érdekképviseletek és a cégvezetés közötti egyeztetések eredmény nélkül fejeződtek be tegnap, a tárgyalások a jövő héten folytatódnak. A vállalat úgy nyilatkozott, hogy szeretné a gyár hatékonyságát javítani, de egyelőre semmiféle döntés nem született a létesítmény jövőjéről - írja a BBC News.
Szerencsétlen elszólás
A társaság európai szárnyának vezetője, Carl-Peter Forster korábban úgy nyilatkozott, hogy az angol munkaerőpiac könnyebben megbirkózik egy esetleges leépítéssel, mint például a német vagy a belga - ahol egyébként szintén elbocsátásokat tervez a cég. Az angol dolgozók e kijelentést úgy értelmezték, hogy azért lesz az ottani gyárban leépítés, mert tőlük könnyű megszabadulni, ebből adódott a munkabeszüntetéshez vezető felháborodás.
Egyenes beszédet követelnek
A munkásokat képviselő szakszervezet vezetője elmondta, hogy az alkalmazottak azért léptek sztrájkba, mert világos üzenetet kívántak küldeni a menedzsmentnek arról, hogy érthető, egyenes beszédet várnak el a kirúgásokkal kapcsolatban. Az üzemben azonban nem akarják teljesen ellehetetleníteni a munkát, ezért kezdtek ma ismét dolgozni.
Menedzsment Fórum
Szerencsétlen elszólás
A társaság európai szárnyának vezetője, Carl-Peter Forster korábban úgy nyilatkozott, hogy az angol munkaerőpiac könnyebben megbirkózik egy esetleges leépítéssel, mint például a német vagy a belga - ahol egyébként szintén elbocsátásokat tervez a cég. Az angol dolgozók e kijelentést úgy értelmezték, hogy azért lesz az ottani gyárban leépítés, mert tőlük könnyű megszabadulni, ebből adódott a munkabeszüntetéshez vezető felháborodás.
Egyenes beszédet követelnek
A munkásokat képviselő szakszervezet vezetője elmondta, hogy az alkalmazottak azért léptek sztrájkba, mert világos üzenetet kívántak küldeni a menedzsmentnek arról, hogy érthető, egyenes beszédet várnak el a kirúgásokkal kapcsolatban. Az üzemben azonban nem akarják teljesen ellehetetleníteni a munkát, ezért kezdtek ma ismét dolgozni.
Menedzsment Fórum
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?