kapubanner for mobile

Vészforgatókönyvvel készülnek a munkaadók

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetségének alelnöke szerint komoly munkanélküliség jöhet, ha 2023 végéig sem rendeződik a helyzet.

Vészforgatókönyvvel készülnek a munkaadók-

Vihar előtti csend van a munkaerőpiacon. Egyelőre nem tudni, valóban megérkezik-e a vihar, s ha igen, mikor, és mekkora lesz - mondta a Népszavának Rolek Ferenc, a Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetségének (MGYOSZ) alelnöke. Mint elmondta, a a vállalatok óvatosak, készítik a vészforgatókönyveket arra az esetre, ha a magas energiaárak tartósak maradnának és még jobban megborulnának az ellátási láncok. Az MGYOSZ alelnöke szerint óriási a bizonytalanság a cégek körében, ami abban is megmutatkozik, hogy bár a munkaerőhiány még mindig jelen van, a cégek jelentős része létszámstopot hirdetett. Ilyenkor kerülnek előtérbe olyan átmeneti megoldások is, mint a határozott idejű szerződések vagy a kölcsönzött munkaerő.

A kormány a hétvégén jelentette be, hogy körülbelül 10 ezer, energiaigényes feldolgozóipari kis- és középvállalkozás esetében az októbertől decemberig esedékes áram- és gázszámlák növekményének felét kifizeti az állam, ezért cserébe a cégeknek tartaniuk kell foglalkoztatotti létszámukat. Rolek Ferenc szerint ez jelentős segítség, de kérdéses, hogy meddig tudja biztosítani a kormány az átvállalást. Hozzátette: nem könnyű megmondani, mennyi tartaléka van a hazai cégeknek. Mint rámutatott, ha 2023 végéig sem rendeződik a helyzet, többek között komoly munkanélküliség is jöhet. Mint elmondta, ha a vendéglátó- és szállodaszektornak továbbra sem kapnak segítséget, akkor ezen a területen a munkanélküliség növekedésével, étterem- és hotelbezárásokkal kell számolni, mert az emelkedő kiadásokat nem tudják a fogyasztókra hárítani. 

A turisztikai ágazatban október és április közötti időszakos bezárásban, miközben attól is félnek, hogy ha elengedik a dolgozóikat, nem találnak majd munkaerőt az újranyitáshoz. Ezért az éttermek nagy része inkább szűkített nyitvatartási idővel és rövidebb étlapokkal igyekszik túlélni. A járvány miatt nehéz helyzetbe került szállodákban már a nyári időszakban is megcsappant a vendégek száma, az őszi-téli időszakra pedig még nagyobb visszaesést várnak, miközben drasztikusan nőnek a költségek. Sok hotelben emeleteket zárnak le, és  a szezonális záráson gondolkoznak, de itt is kockázatosnak látják elengedni a dolgozókat. 

Kormányzati szinten jelenleg nincs szó a turisztikai ágazat megsegítéséről. Parragh László a Portfoliónak azt mondta, nem tartja valószínűnek, hogy a költségvetésből telne minden terület kellő mértékű támogatására. 

 

Népszava

fotó: unsplash

  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek