Megjelent: 20 éve

Vezérigazgatót cserél a Danubius Hotels

Új vezető, Deák Imre vezérigazgató-helyettes veszi át a Danubius Hotels Rt. irányítását március elsejével, miután Betegh Sándor jelenlegi vezérigazgató nyugdíjba vonul.

társaság igazgatósága tavaly augusztusban fogadta el Betegh Sándor azon kérését, hogy 2006. március elsejével nyugdíjba kíván vonulni. Betegh Sándor 43 évi munkaviszony és több mint 15 évi vezérigazgatói beosztás után vonul nyugdíjba. Az igazgatóság elnökének kérésére azonban a Danubius Hotels Rt. igazgatóságának tagja marad.


Betegh Sándor Betegh Sándor 1990 óta tölti be a vezérigazgatói posztot, 1991-96 között elnök-vezérigazgatóként állt a társaság élén. Az angolul és németül beszélő menedzser a Kereskedelmi és Vendéglátóipari Főiskolán diplomázott, 1992-ben a Cornell University-n vett részt posztgraduális képzésen. A Béke Szállóban eltöltött gyakorlati idő után 11 évig a HungarHotelsnél járta végig a ranglétra egyes fokait. A Danubius Hotelsnél 1975-ben kezdett dolgozni a Thermal Hotel Hévíznél, később értékesítési osztályvezető, majd marketing vezérigazgató-helyettes lett.

A Budapesti Értéktőzsde hivatalos honlapján közzétett adatok szerint Deák Imre, aki jelenleg az általános vezérigazgató-helyettes, március elsejével veszi át Betegh Sándortól a vezérigazgatói feladatkört. Ugyanakkor Tobiás János, aki jelenleg a gazdasági vezérigazgató-helyettes, Deák Imre első helyettese lesz március elsejével.

A Danubius Hotels Rt. 2005-ben 1,151 milliárd forint adó és kisebbségi részesedés levonása előtti eredményt ért el, ez csaknem 26 százalékkal kevesebb, mint 2004-ben - közölte a társaság konszolidált, nem auditált, a nemzetközi pénzügyi jelentési szabvány szerinti (IFRS) gyorsjelentésében. A csoport szokásos vállalkozási eredménye 2005-ben 1,53 milliárd forint volt, ami jelentősen magasabb az egy évvel korábbi 565 millió forintnál. A forint árfolyamának gyengülése miatt azonban 379 millió forint nem realizált árfolyamveszteséget számoltak el, a 2004. évi 989 millió forintos nem realizált árfolyamnyereséggel szemben.

MTI/Menedzsment Fórum


  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek