kapubanner for mobile

VOSZ: bérnövekedés és élénkülő beruházások jellemzik a hazai vállalkozásokat

Az előző év 56 százalékához képest 2 százalékkal csökkent a második negyedévi VOSZ Barométer mutatója.

A hazai vállalkozásoknál továbbra sincs munkaerőpiaci feszültség, nem terveznek elbocsátásokat, miközben kétszámjegyű bérnövekedés prognosztizálható, emellett a beruházások is visszaállhatnak az egy évvel ezelőtti szintre - közölte a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) kedden a második negyedévi VOSZ Barométer üzleti hangulatelemzés alapján, amely 400 VOSZ-tag vállalati vezető megkérdezésével készült. A idei második negyedévi VOSZ Barométer mutatója 54 százalékon áll a tavalyi hasonló időszak 56 százalékához képest. Az elemzés szerint a mutató értéke második negyedéve emelkedik.

A hazai kkv-k pénzügyi helyzete harmadik negyedéve ugyan hasonló szinten áll, de üzleti hangulatuk és beruházási hajlandóságuk tovább nőtt az első negyedévhez képest, és ezeknek a mutatóknak az értéke már eléri az egy évvel korábbit - írták. A csökkenő vásárlóerő, a költségek növekedése, a megrendelések elmaradása, valamint a szakképzett munkaerő hiánya jelenthetik a mindennapi üzletmenettel kapcsolatos legnagyobb problémákat, ugyanakkor ezeknek a súlya érezhetően csökken. Az üzleti hangulat 59 százalékos értékével továbbra is az optimista tartományban van, az előző negyedévhez képest enyhén emelkedett, elsősorban az ország gazdasági helyzetével, valamint az árbevétellel kapcsolatos pozitív várakozásoknak köszönhetően. Kiemelik: pozitív adat, hogy a beruházások alindex értéke tovább nőtt, a 37-ről 40 százalékra. Ez azt mutatja, hogy a beruházási szándék stabilan kimozdult a csökkenő trendből, és elérte a 2023. második negyedévének a szintjét.

 

MTI

  • 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-beninfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Munkaidő-vita és sztrájkok bénítják meg a londoni metrót

A londoni metró dolgozóit képviselő RMT szakszervezet megerősítette, hogy ezen a héten sztrájkokra kerül sor a metróhálózaton. A munkabeszüntetés... Teljes cikk

Nagy a kereslet a HR-készségekre a munkaerőpiacon

Az Indeed Hiring Lab friss jelentése szerint az emberi erőforrásokkal kapcsolatos készségek, mint a munkavállalói elkötelezettség és menedzsment,... Teljes cikk

Így emelkednek a fizetések a Lidl-nél

Az üzletvezetők már induláskor bruttó 1,104 millió forintot kereshetnek a vállalatnál. Teljes cikk