Új vezető az Országos Kórházi Főigazgatóság élén
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatJúlius 1-jei hatállyal Tóth Árpádot nevezte ki az Országos Kórházi Főigazgatóság élére Magyar Péter miniszterelnök. Az új főigazgató Révész Jánost váltja a poszton, aki májusban jelentette be lemondását.
A Magyar Közlönyben megjelent határozat szerint július 1-jei hatállyal Tóth Árpád lett az Országos Kórházi Főigazgatóság új vezetője - írja a HVG. A kinevezésről Magyar Péter miniszterelnök döntött Hegedűs Zsolt egészségügyért felelős miniszter javaslatára. Tóth Árpád korábban a veszprémi kórház orvosigazgatójaként, valamint a zirci kórház főigazgatójaként dolgozott. Pályafutása során több évet töltött a norvég egészségügyben is tanácsadóként és elemzőként.
Az új főigazgató Révész Jánost váltja a poszton. Révész május elején jelentette be lemondását. Azt mondta, azért távozik, hogy az új kormány szabadon választhassa ki az egészségügyi intézményrendszer vezetőjét. Hangsúlyozta, hogy ezt etikus döntésnek tartotta, és nem akarta megnehezíteni az átadás-átvételt. Révész János 2024 januárja óta vezette az Országos Kórházi Főigazgatóságot. Tóth Árpád kinevezésével új vezetés kezdődik az országos kórházirányítás élén.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Alfa és Z generáció a munka világában: kihívás vagy lehetőség a munkáltatók számára? TIPP
- Employee experience és performance management egy közös HR-tech szemléletben TIPP
- Mit tesz velünk az AI a munkahelyen? Indul az ország első AI Comfort Index kutatása TIPP
- A nyári melótól a karrierépítésig: így alakult át a magyar diákmunkapiac az elmúlt másfél évtizedben TIPP
Állások
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- takarító
- karbantartó
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Recepciós - Padel Pálya (2026. 08. 13)
- Logisztikai munkatárs (2026. 08. 15)
- Adminisztrációs gyakornok diákmunka (2026. 08. 16)
- Projektvezető és termeléstervező (NPI) (2026. 08. 16)
- Python Technical Lead – Ai & Data (4137) (2026. 08. 16)
Partnereink hírei
- Bogyósok, amiket augusztusban fontos visszametszeni
- Milyen zöldségeket lehet augusztus közepén vetni?
- Leander szaporítása: mutatjuk, hogyan gyökereztetheted
HR Blog oldalak
-
Borealis
Szeptemberi rajt 4 lépésben, avagy mit érdemes most eldönteni?
Lassan közeledik szeptember, a pihenő időszak vége, amikor újra megtelnek a munkahelyek. Ilyenkor gyakran mondjuk, halljuk: most...
-
Borealis
Vékony szál, tág tér, avagy a kreatív lustálkodás és a mindennapi fejlődés nyári modellje – Borealis Inspirációk 2026 nyár
A Borealis Inspirációk nyári számát a lassítás, a feltöltődés és a tudatos fejlődés kapcsolatának szenteljük. Arra...
-
Munkajog
Méltányos mérlegelés a munkaviszonyban: mire köteles a munkáltató?
A munkaviszonyban a munkáltató és munkavállaló kapcsolatát több általános magatartási előírás is szabályozza. A...
Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?