Heti ajánló
- Meghallgattuk helyetted a hazai HR podcastokat – és most elmondjuk, melyik éri meg az idődet! TIPP
- Szezonális munka, vagy hosszútávú karrier? - Képes egy diák egész évben dolgozni? TIPP
- Külföldi kollégák felvétele egyszerűbben, gyorsabban, biztonságosabban TIPP
- A wellness jelentősége a szakmai rendezvényekben TIPP
HR állások
- HR asszisztens (2025. 10. 13)
- HR tanácsadó-Pécs (2025. 10. 08)
- HR és munkaügyi specialista (2025. 10. 10)
- Bérszámfejtő háttérrel rendelkező jelöltet keresünk tesztelői munkakörbe - Ügyviteli rendszer fejlesztése - Hibrid munkavégzés (2025. 10. 13)
- HR asszisztens (2025. 10. 13)
- Toborzási munkatárs (2025. 10. 13)
Állások
- Ács segédmunkás
- Redőny összekészítő, összeszerelő
- Sofőr és raktáros (B kategóriás jogosítvánnyal)
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Bútorasztalos
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- karbantartó
- Termelési munkatárs (2025. 10. 02)
- Eladó - Szaktanácsadó (2025. 10. 13)
- Raktáros (Üllő) (2025. 10. 13)
- Értékesítési és Marketing Gyakornok (2025. 10. 13)
- QA gyakornok - Termékellenőrzés (2025. 10. 13)
- QA gyakornok - Rendszer és dokumentáció (2025. 10. 13)
Partnereink hírei
- Csupa zöldség, felfedezés, hasznos ötletek
- Klímaállók, komposztálhatók, előkelőek
- Ökológiai kertészkedés, egynyári növények, szakértő tanácsok
HR Blog oldalak
-
HAPPINESS_Consulting
3DS Gyakorlat - Mentális Jól-lét A Gyakorlatban [ ► Videó ]
Épp itt az ideje a kifelé való figyelés helyett - a saját figyelmünk elterelése helyett befele figyelni. Hogy tegyük ezt? Mit...
-
Qualified Facilitator®
Tudás: valuta vagy homokozó?
A szervezeti tudás az új céges valuta, vagy csupán a HR homokozója? Ki mit ért a tudásmegosztás, tudásmenedzsment alatt? Mit...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
A fizetés többé nem titok: így készülj a bértranszparenciára
2026-tól új játékszabályok jönnek: az EU-ban minden munkáltató számára kötelező lesz a bértranszparencia. Sok cégben ez...
Nincs más választás: állásinterjú helyett gyilkosság © Copyright HR Portal - 2003 - 2025