A toborzás lebonyolítása
A kiválasztási folyamat megalapozása a pozíció pontos meghatározásával és a feladatkör világos leírásával kezdődik.
Ezután elindulhat a toborzás, amelynek sikere nagyban múlik azon, hogy milyen csatornákon és hogyan szólítjuk meg a célcsoportot.
Ma már elengedhetetlen a digitális platformok és a célzott hirdetések tudatos használata. A hatékony kampány célja nem csupán az érdeklődés felkeltése, hanem a valódi jelentkezések ösztönzése is. Ezután következik a beérkezett pályázatok kezelése, az előszűrés és az első körös interjúk, amelyek támogatják a gyors és eredményes kiválasztást.
A toborzási folyamat lépései:
- Toborzási igények meghatározása a szervezeti stratégia alapján
- Pozíció és elvárások pontos megfogalmazása
- Munkaköri leírás kidolgozása
- Célcsoport és elérési csatornák azonosítása
- Megfelelő toborzási módszerek alkalmazása
- Jelentkezések rendszerezése és előszűrése
- Előinterjúk lebonyolítása
- Legígéretesebb jelöltek kiválasztása