kapubanner for mobile
  1. Főoldal
  2. Bérezés, kompenzáció
  3. 550 ezer forint fölött van a nettó...
pénzügyi szektor  fizetés  bankszektor  bank  kiberbiztonság 
Megjelent:
Szerző:

550 ezer forint fölött van a nettó átlagfizetés a bankszektorban

Ezrével vennék fel az alkalmas jelentkezőket a bankszektor szereplői, ahol ráadásul a fizetés is kiemelkedő.

bank szektor toborzás-

Havi nettó 550 ezer forint fölötti átlagfizetés és érdekes munka - ezt kínálják a bankok, amelyek a rájuk nehezedő terhek ellenére is ezerszámra keresik a munkavállalókat. A kiberbűnözés elleni harcokban jártas szakértőktől a fenntarthatósági kockázatokat kezelő szakembereken át a hagyományos bankfióki ügyintézőkig széles skálán mozog a betöltetlen állások listája - derül ki a bank360.hu elemzéséből. 

A legjellemzőbb területek, ahol munkaerőhiány van: az informatika, a jogi és biztonsági részleg, valamint az értékesítés. A hagyományos munkakörök, például bankfióki ügyintéző vagy hiteltanácsadó mellett egyre több bank keres az internetes csalások megelőzésében jártas szakértőket. A bankbiztonsághoz, az adatbiztonsághoz, de különösen a kiberbűnözők elleni küzdelemben jártas álláskeresők válogathatnak az ajánlatokban. A klímaváltozás elleni küzdelem és a fenntarthatóság is egyre fontosabb a bankoknál. 
A Magyar Nemzeti Bank (MNB) adatai szerint a hitelintézeti szektorban dolgozók átlagos létszáma évek óta 39 ezer körül van, tavaly is 38 966 fő volt a hitelintézeteknél az átlagos statisztikai létszám. A fizetés pedig változatlanul ebben a szektorban a legmagasabb. A Központi Statisztikai Hivatal (KSH) adatai alapján tavaly egy átlagos pénzügyi szférában dolgozó munkavállaló néhány forint híján nettó 552 ezer és bruttó 742 ezer forintot vitt haza havonta. Egyedül az informatikai szektorban vannak hasonló bérek, de még az ottani fizetések is elmaradtak némileg a pénzügyesekétől.

Fotó: unsplash.com

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban.info button Részletek ticket button Jegyek
Bérezés, kompenzáció

Külföldi munkavállalók adókedvezmény-lehetőségei

Magyarországon dolgozik, gyermeket nevel, mégsem biztos, hogy ugyanazok az adókedvezmények illetik meg, mint magyar kollégáját. Külföldi munkavállalóknál egy megszokott adóelőleg-nyilatkozat mögött is összetett jogosultsági kérdések húzódhatnak. A tévesen érvényesített kedvezmény pedig később adófizetési kötelezettséget eredményezhet. Bartók Szandra, a Niveus Payroll szakmai vezetőjének összefoglalója.

További cikkek
Ennyit keresnek a magyarok – már hónapok óta csökken a havi átlagbér

Augusztusban 740 600 forint volt a bruttó és 519 900 forint a nettó átlagkereset Magyarországon. Éves összehasonlításban tovább nőttek a bérek, a... Teljes cikk

Bérjelentés: bérfeszültséghez vezethet, ha a munkáltató nyílt lapokkal játszik?

Hogyan teljesítse jogszerűen az adatszolgáltatási kötelezettségét a munkáltató úgy, hogy az közben házon belül ne vezessen bérfeszültséghez... Teljes cikk

A munkabérből való levonás és letiltás szabályai

A munkabér védelme a munkajog egyik legfontosabb alapelve, amely alapján a munkáltató kizárólag jogszabály, végrehajtható határozat vagy a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

Könyvajánló

Digitális sikertörténetek

Egy különleges üzleti könyv jelent meg a napokban Digitális sikertörténetek címmel.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Státusz, elismerés, láthatóság, növekedés, teljesítmény. Sokáig ezekből építettük fel a siker képét. De mi történik ha mindet megvan, mégsem vagyunk elégedettek. Pistyur Veronika könyve erről szól.

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker? Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026
Iratkozzon fel hírlevelünkre

Kb. kéthetente küldjük, bármikor leiratkozhat.

Feliratkozom >>
Kövessen Facebookon

Már 30 ezren vagyunk.

Követem >>
Kövessen Linkedinen