A kockás ing kizárja az iskolaigazgatói kinevezést
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Népszabadság most több olyan esetről számol be, amikor valaki teljes mértékben megfelelt a pályázati feltételeknek, netán egyedül pályázott egy iskola igazgatói posztjára, a tantestület is támogatta, a minisztérium mégis elutasította az illetőt.
Egy szekszárdi szakképzési tagintézmény vezetői pozíciójára egy valaki pályázott, a nevelőtestületi és az alkalmazotti közösség száz százalékig támogatta és a munkáltatói jogokat gyakorló főigazgató is támogató véleménnyel küldte fel nevét a minisztériumba. A minisztérium azonban indoklás nélkül utasította el, és új pályázatot írt ki. Hasonló történt Balatonfűzfőn, Dabason egy, Győrben pedig két szakközépiskola vezetőjét is csak egy évre nevezték ki, kiváló pályázatuk ellenére. Hatvanban az egyetlen érvényesen pályázóval bántak el ugyanígy.
A szocialista vezetésű Tiszaújvárosban a szülői szervezet, a diákönkormányzat, a nevelőtestület és az alkalmazotti közösség tagjainak többsége is és az önkormányzat is Pogonyi-Simon Edit pályázatát támogatta, mégis a jóval kisebb támogatottsággal bíró ellenfelét, Erdélyi Lajost nevezték ki igazgatónak.
Nem nevezték ki Hadházi Róbertnét sem az Egri Kereskedelmi, Mezőgazdasági és Vendéglátóipari Szakközépiskola élére. Ő volt az egyetlen pályázó, a tantestület többsége is őt támogatta.
Mint a Népszabadság korábban megírta: az igazgatói pályázatok bírálóinak valaki elküldte azt a fotót, ahol Hadházi Róbertné kockás ingben tiltakozik az oktatás helyzete ellen.
Hadházi Róbertné a lapnak úgy nyilatkozott: szoros összefüggést lát aközött, hogy tiltakozó tanártársaival együtt kiállt a változásokért, nem sokkal később pedig "elmeszelték" a pályázatát, noha semmilyen szakmai érvet nem tudtak felhozni ellene, s a támogatása is elsöprő volt a tantestületben.
Juhász Ágnes, a Civil Közoktatási Platform ügyvivő testületének tagja a lapnak azt mondta: vagy olyanoknak tartják fent a helyet, akik egyelőre nem felelnek meg a pályázati feltételeknek, vagy valóban így vadásszák le azokat, akik tiltakozni mertek a kormány oktatáspolitikája ellen.
A szakközépiskolák esetében illetékes Nemzetgazdasági Minisztérium nem adott választ a lapnak a vezetői pályázatokkal kapcsolatban. Korábban úgy nyilatkoztak: a törvény értelmében nem kell indokolniuk a pályázatok érvénytelenítését.
Népszabadság
A szocialista vezetésű Tiszaújvárosban a szülői szervezet, a diákönkormányzat, a nevelőtestület és az alkalmazotti közösség tagjainak többsége is és az önkormányzat is Pogonyi-Simon Edit pályázatát támogatta, mégis a jóval kisebb támogatottsággal bíró ellenfelét, Erdélyi Lajost nevezték ki igazgatónak.
Nem nevezték ki Hadházi Róbertnét sem az Egri Kereskedelmi, Mezőgazdasági és Vendéglátóipari Szakközépiskola élére. Ő volt az egyetlen pályázó, a tantestület többsége is őt támogatta.
Mint a Népszabadság korábban megírta: az igazgatói pályázatok bírálóinak valaki elküldte azt a fotót, ahol Hadházi Róbertné kockás ingben tiltakozik az oktatás helyzete ellen.
Hadházi Róbertné a lapnak úgy nyilatkozott: szoros összefüggést lát aközött, hogy tiltakozó tanártársaival együtt kiállt a változásokért, nem sokkal később pedig "elmeszelték" a pályázatát, noha semmilyen szakmai érvet nem tudtak felhozni ellene, s a támogatása is elsöprő volt a tantestületben.
Juhász Ágnes, a Civil Közoktatási Platform ügyvivő testületének tagja a lapnak azt mondta: vagy olyanoknak tartják fent a helyet, akik egyelőre nem felelnek meg a pályázati feltételeknek, vagy valóban így vadásszák le azokat, akik tiltakozni mertek a kormány oktatáspolitikája ellen.
A szakközépiskolák esetében illetékes Nemzetgazdasági Minisztérium nem adott választ a lapnak a vezetői pályázatokkal kapcsolatban. Korábban úgy nyilatkoztak: a törvény értelmében nem kell indokolniuk a pályázatok érvénytelenítését.
Népszabadság
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?