A legtöbb magyar pénzügyi okok miatt nem nyaralt
A magyarok leginkább pénzügyi okokból nem mentek nyaralni idén, a magasabb jövedelemmel rendelkező munkavállalók nagy része pedig azért, mert nem volt rá ideje - derül ki egy portálunknak eljuttatott kutatásból.
Forrás: Fizetesek.huA leggyakoribb ok, amiért az emberek nem mennek kirándulni, pénzügyi eredetű, a válaszadók 52 százaléka ezt jelölte meg, míg a munkahelyi leterheltség a válaszok 31 százalékban szerepelt. A legtöbben (40 százalék) Magyarországon, víz mellett nyaralnának, 29 százalék külföldi tengerparthoz menne, 20 százalék otthon a természetben pihenne, míg 17 százalék számára a külföldi városnézés volt a cél.
A nyaralás kérdése szorosan összefügg a fizetés nagyságával. Azok a dolgozók, akik havi jövedelme nem éri el a bruttó 200 ezer forintot, nagyobb valószínűséggel nem mennek nyaralni: a válaszadók 28 százaléka biztosan nem, 11 százalék még nem tudta. Ebben a jövedelmi sávban nagyobb azok aránya is, akik a pénzügyi helyzetük miatt nem engedhetik meg maguknak a kirándulást (64 százalék), viszont 54 százalékuk 45 ezer forintnál többet egyébként sem tudna rááldozni.
Havi 350 ezer forintos jövedelem fölött a válaszadók háromnegyede biztosan nyaralt idén, legtöbbjük (55 százalék) pedig 50 és 100 ezer forint közötti összeget tudott rá elkülöníteni. Ebben a jövedelmi sávban csupán 18 százalék biztosan nem nyaralt, jelentősen kisebb azok aránya is, akik pénzhiány miatt nem mentek kirándulni, leggyakoribb okként ugyanis a munkahelyi leterheltség (40 százalék) és a családi körülmények (30 százalék) szerepeltek.
Érdekesség még, hogy a Fizetesek.hu kutatásából az is kiderült, a hölgyek jobban tudnak spórolni: 35 százalékuk ugyanis 45 ezer forint alatt kihozná a nyaralást, a férfiaknál ez az arány 25 százalék, míg 300 ezer forint fölött a férfiak 10 százaléka költene, a nőknél pedig csupán 5 százalék.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Optimistábbá váltak a magyar cégvezetők mind az ország, mind saját cégük kilátásait illetően a Niveus Consulting Group tanácsadó felmérése szerint. Teljes cikk
Több szakterület béradatairól készített összeállítást a piacvezető munkaerő-közvetítő cég a közelmúltban. Most a HR szakmában, elsősorban... Teljes cikk
2023-ban a bruttó átlagkereset 571 200, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 393 700 forintot ért el. 2023-ban a bruttó és... Teljes cikk
- Mikor kapom meg a fizetésem és a bent maradt szabadságomat, ha felmondtam? 1 hónapja
- Itt vannak a friss kereseti adatok - Ezek voltak a legjobban és legrosszabbul fizetett szakmák 2023-ban 1 hónapja
- Felmérés: a női dolgozók jobban aggódnak a pénzügyi jólétük miatt, mint a férfiak 1 hónapja
- Bele lehet szeretni ebbe a hivatásba: interjú Szalavics Mariann NAV-elnökhelyettessel 1 hónapja
- Rétvári Bence: Megfeleződött a szegénységben élők aránya 1 hónapja
- Mennyit keresnek a trénerek? Mennyibe kerül a tréning? - elemzés a tréneri napidíjakról 2 hónapja
- Évi 70 millió forintos fizetésért keresnek háziorvost 2 hónapja
- Mennyit keresnek a HR-esek? 2 hónapja
- Az átlagkeresetek változása Magyarországon 2003 és 2023 között 2 hónapja
- Zuhanórepülés - 2017 óta egyre kisebb mértékben nőnek a reálbérek 2 hónapja
- Romlott a fizetésünk értéke - mutatjuk a legfrissebb számokat 2 hónapja