Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 7 éve

A Mozdonyvezetők Szakszervezete felfüggesztette tagságát az Autonómoknál

A Mozdonyvezetők Szakszervezete (MSZ) felfüggesztette tagságát az Autonóm Szakszervezetek Szövetségében addig, amíg lezajlik a szakszervezetek egyesülési folyamata - közölte az MSZ.

Az Autonómok, a Magyar Szakszervezetek Országos Szövetsége (MSZOSZ) és a Szakszervezetek Együttműködési Fóruma (SZEF) május elsején jelentették be, hogy egy egységes szakszervezeti konföderációt hoznak létre.

A Mozdonyvezetők Szakszervezete rendkívüli kongresszusán úgy döntött, felfüggeszti az Autonómoknál lévő tagságát addig, amíg az egyesülési folyamat lezajlik.

Az egyesüléssel létrejövő új szövetség céljainak, megállapodásainak és alapdokumentumainak megismerése után a Mozdonyvezetők Szakszervezete meghozza saját alapszabályának megfelelő döntését tagsági viszonyáról, különös tekintettel az alapszabálynak azon rendelkezésére, amely kimondja a szakszervezetnek a politikai pártoktól való függetlenség és az egyenlő távolságtartás követelményét.
  • 2020.03.207 Skills for Assertiveness_Egy napos nyelvi tréning A tréning nap 100%-ban gyakorlati feladatokra és a tapasztalati tanulásra épül. Egyedülálló alkalom, hogy az idegen nyelvi tudást felszínre hozzuk, gyakoroljuk, hasznos panel kifejezéseket rögzítsünk a folyékony és magabiztos megszólaláshoz Részletek Jegyek
  • 2020.03.31Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
A cégek piaci értékét is meghatározhatja kultúrájuk

A befektetők és a társadalom is nagyobb nyitottságot vár el a szervezetektől - derül ki az EY több mint 1000 pénzügyi vezető körében készített... Teljes cikk

Mitől lesz elkötelezett a munkavállaló?

A HR nagy témája manapság az employee experience (EX), a munkavállalói élmény. Ha ez rossz, a hatás előbb-utóbb a fő üzleti mutatókban is... Teljes cikk

Ha az alapok nincsenek rendben, ne akarjunk wellbeinggel foglalkozni

A kiégés, elkötelezettség hiánya a legtöbb vállalatnál előtérbe helyezte a wellbeing kérdését, miközben Csikós-Nagy Katalin, fluktuációkezelő... Teljes cikk