Megjelent: 3 éve

A német központhoz fordulnak a sztrájkoló Audisok

A szakszervezet szerint a magyarországi vezetéssel nem tud szintet lépni a bértárgyalás, ezért az ingolstadti központhoz fordulnak.

A szombat esti tárgyaláson sem sikerült megegyeznie az Audi Hungária Független Szakszervezetnek (AHFSZ) és a munkáltatónak a béremelés mértékéről, ezért negyedik napjába lépett az egyhetesre tervezett sztrájk az Audi győri gyárában az Audi Hungária Független Szakszervezet (AHFSZ) - írja az Azonnali.hu. A lapnak Szimacsek Tibor, a szakszervezet elnökségi tagjai azt mondta, emiatt most az anyavállalat ingolstadti HR-vezetőjéhez fordulnak.

Szimacsek szerint "képtelenek szintet lépni az ügyben", mert a magyarországi menedzsment által bemutatott ajánlat nem tükrözi sztrájkuk súlyosságának mértékét. Az Audi erre és a jövő évre korábban 10-10 százalékos béremelést ajánlott, az érdekképviselet viszont idénre 18 százalékos emelést követel.

A lap azt írja, hogy mivel a sztrájk idejére nem jár bér a dolgozóknak, a szakszervezet sztrájksegélyt ad azoknak, akik nem veszik fel a munkát. A nyolc órás munkarendben dolgozók három sztrájkban töltött műszak felett minden továbbira nettó 5 ezer forintot kapnak. 12 órás munkarend esetén két sztrájkban töltött műszak felett 7500 forint jár.

A győri Audi nagyjából 13 ezer embert foglalkoztat, az AHFSZ-nek pedig nagyjából kilencezer tagja van. És bár a sztrájkhoz nem csatlakozott minden munkavállaló, a csatlakozók munkafolyamatban kulcsszerepet töltenek be, emiatt a termelés megbénult a gyárban.

azonnali.hu

  • 2022.02.01Munkaügyi adatvédelem (GDPR HR-eseknek) Blended képzésünk során a tananyag általános elméleti részét, mely tartalmazza az alapfogalmak, jogalapok és törvények összefoglalását először e-learning videó formában sajátíthatja el. A videó megtekintése után egy fél napos konzultáció keretein belül, feldolgozásra kerül a tananyag további része, melyet online vagy tantermi formában hirdetünk meg. Részletek Jegyek
  • 2022.02.04Sikeres évem lesz! Csoportos coaching az eredményes évért 2022 első heteit éljük. Álmodozunk és tervezgetünk; mi mindent akarunk megvalósítani az idén? Aztán elröppennek a hetek és a hónapok, és azt vesszük észre, hogy sehol sem tartunk ezekkel a tervekkel. Ilyekor elgondolkodunk: hogy lesz ebből sikeres év?! Lehet, hogy veled is megtörtént már ez. Ha azt akarod, hogy az idén másképp legyen, érdemes felkészülni rá! Jelentkezz az eseményre, ahol eszközöket és inspirációt kapsz a tudatos évtervezéshez! Találkozunk? Részletek Jegyek
  • 2022.03.073 Hetes Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. A képzés 3 héten keresztül, 2 hétköznap este valósul meg. Igény esetén 3 munkanapra is szervezhető. Részletek Jegyek
  • 2022.04.22BEMUTATKOZIK A teamwork2022 Képzelj el egy olyan kétnapos csapatépítő képzést, amely minden részletében a Te vállalati csapatodról szól. Jelentkezzetek az ország első csapatépítő eseményére, amelyre háromfős vállalati csapatokat várunk! Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Év végi céges partik - a nagyok elmaradnak, de

Ez már a második december, amikor a Covid miatt a több száz főt megmozgató év végi céges partik túlnyomó része elmarad. Amint körképünkből és... Teljes cikk

Meddig juthat el cégtulajdonosként kézi vezérléssel?

Számos növekedési úton levő középvállalat tulajdonosa jut el arra a pontra, amikor vállalkozásában rejlő potenciál túlszárnyalja azt a méretet,... Teljes cikk

Munkahelyi csapatok eshetnek szét, ha kötelező lesz az oltás

“Erős reakciót vált ki, könnyen szétverhet egy jól működő csapatot is az oltás kötelezővé tétele” - mondta Szabó Zsófia... Teljes cikk