Megjelent: 1 hónapja

Állati tehetségkutató

Bár Netflixen debütáló reality sorozatban nem emberekről, hanem állatokról van szó, a valódi tehetségeket bizony köztük sem könnyű megtalálni. Ráadásul a jelenlegi járványos időkben egy kis könnyed szórakozás sem árt, ami elterli a figyelmet a mindennapi nehézségekről. A mögöttes történetben pedig van karrierváltás és álommeló is.

Vajon mi kell egy tehetséggondozó cég sikeréhez, ha a kliensek történetesen állatok? Főként ha a cél az, hogy megtalálják a kövtkező szőrös, tollas celebet? Mert bizony házi kedvencekből is válhatnak igazi sztárok. Gondoljunk csak például Grumpy Catre, a Downing Street macskájára vagy ha házunk táján nézelődünk, akkor eszünkbe juthat a mostanában a magyar sajtóban is komoly karriert befutott diósjenői önkormányzat főegerészére.

A Pet Stars realityben bemutatott Pets on Q ügynökség két vezetője Colleen Wilson és Melissa May Curtis, ők a sorozat ember szereplői. Amikor előbbi először beszámolt ismerőseinek karrierváltásáról a pénzvilágból az kisállat businessbe, bizony azt gondolták róla, hogy megbolondult.



Mostanában azonban már ennél lelkesebb a fogadtatása, hiszen sokan szeretnének az állataikból sztárt csinálni. Az ügynökség gyakran keres szereplőt reklámokhoz vagy akár a Világ Legrondább Kutyája versenyre. És valljuk be, nem rossz állás, különösen annak, aki rajong az állatokért, ha egész nap állatokkal játszhat, foglalkozhat és "meghallgatásokat" tarthat számukra.
  • 2021.05.25HBLF Nemzetközi XMentor Program 4. Kick-off esemény 2021. májusában a HBLF szervezésében negyedszerre indul el díjnyertes Nemzetközi XMentor Programunk, a legbefolyásosabb magyar üzleti vezető nők és nemzetközi mentorok támogatásával. A 2017-ben indult, szervezetek és szektorok közötti programot a női vezetők támogatására hoztuk létre és immár angol és magyar nyelven is elérhető! Open Spotlight Award díjat nyert programunk az út elején járó és már úton lévő női vezetők személyes és szakmai fejlődését támogatja. Nemzetközi, befolyásos és elismert mentor hálózatunkon keresztül a mentoráltak számára vállalatok és szervezetek közötti tudás- és tapasztalatmegosztást biztosítunk, emellett önismereti és szakmai fejlődést, valamint a kapcsolatrendszer bővülését. Részletek Jegyek
  • 2021.05.28Vegyen részt Ön is az EU Sokszínűségi Hónapján! Az Európai Sokszínűségi Hónap az Európai Unió egészében felhívja a figyelmet a munkahelyeken és a társadalmon belül a sokszínűség és a befogadás fontosságára. Elismeri a szervezetek arra irányuló erőfeszítéseit, hogy a munkahelyeken előmozdítsák a sokszínűséget és befogadó munkakörnyezetet alakítsanak ki. Az Európai Bizottság jogalkotási intézkedések révén hosszú ideje elkötelezetten támogatja a sokszínűség és a befogadás előmozdítását, valamint a megkülönböztetés elleni küzdelmet. Az említett intézkedések hozzájárultak az egyenlőség javításához, és emberek milliói számára tették lehetővé, hogy a lehető legjobban kibontakoztathassák a bennük rejlő lehetőségeket. Az EU Sokszínűségi Karta Magyarország - az EU kizárólagos partnerszervezeteként Magyarországon - szeretettel invitál meg mindenkit az EU Sokszínűségi Hónap ingyenes eseményeire. Részletek Jegyek
  • 2021.06.07 Munkavédelmi technikus Munkavédelmi technikusra lehet szüksége minden olyan cégnek, amelynél kiemelten fontos a munkahelyi egészség és biztonság megvalósítása. A Munkavédelmi technikus ugyanis elősegíti a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzését, valamint a munkavédelemre fordított költségek optimalizálást. Támogatja a munkáltatót a munkavédelmi kötelezettségek teljesítésében, ezzel hozzájárul a mulasztások és szabályszegések hátrányos személyi és anyagi következményeinek elkerüléséhez Részletek Jegyek
  • 2021.06.19Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Jön a home office sorozat az "új normálisról"?

A hivatal című - az egyik valaha volt legnépszerűbb munkahelyi - sorozat mögött álló produceri csapat újra összeállt, hogy új komédiát... Teljes cikk

Az emberek fontosabbak, mint a folyamatok - a Netflix rendhagyó szervezeti kultúrájáról

A Netflix mindent másként csinált, például nem fogalkozott a megszokásokkal és a cég vállalati kultúráját a szabadságra és a... Teljes cikk

Vajon ilyen egy cégvezető?

Háy János: A cégvezető című regényében, a cégvezető ügyes, ravasz és tehetséges kapcsolatépítő, hiszen aki nem ilyen, az nem tud megmaradni a... Teljes cikk