Megjelent: 1 éve

Átadták a „Megbízható Munkaadó” díjakat - itt a lista

Kiosztotta a Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) a „Megbízható Munkaadó 2020/21“ elismeréseket. A címet 2017 óta olyan tagvállalataik kapják, amelyek pályázatban hét kategóriában bizonyítják, hogy megfelelő munka- és szociális körülményeket teremtettek dolgozóiknak.

A kezdeményezés célja, hogy munkavállaló-barát környezet megteremtésére ösztönözze a munkaadókat, és egyben erősítse a kitüntetett cégek munkaerőpiaci pozícióját, például a dolgozók megtartása illetve a munkaerő-toborzás során, ezzel is segítve az „employer branding” erőfeszítéseket.

Az idei kitüntetetteket a DUIHK online-taggyűlésén jelentették be. Ebből az alkalomból Gabriel A. Brennauer, a DUIHK ügyvezetője hangsúlyozta, hogy a cím odaítélése folyamatos törődést igényel a vállalatok részéről, hiszen a cím használata mindig csak kétéves időtartamra jogosít, ezt követően pedig újra „bizonyítani” kell. Az idei kitüntetettek közül is többen voltak, amelyek már második alkalommal pályáztak sikeresen. Ugyanakkor a követelmények magas szintjét jelzi, hogy néhány pályázó nem felelt meg a várakozásoknak, így a zsűri ajánlásainak átültetését követően egy következő pályázati fordulóban szerezhetik meg a címet. A korábbi pályázati fordulók még érvényes kitüntetettjeivel együtt, jelenleg 51 vállalat viselheti a Megbízható Munkaadó címet.

Javadalmazástól a betanításig

A címet pályázati úton nyerhetik el a vállalatok. Hét, a humánerő-gazdálkodással kapcsolatos területen részletesen be kell beszámolniuk a vállalati gyakorlatról és az ennek alapjául szolgáló irányelvekről. Az értékelési szempontok között olyan fontos kérdések szerepelnek, mint a javadalmazás, a szociális-jóléti juttatások, az egészséges és biztonságos munkakörülmények biztosítása, a családbarát munkaszervezés, a képzés és továbbképzés, valamint az egyéni fejlődési lehetőségek megteremtése is.

A „Megbízható Munkaadó 2020/21” minősítés nyertesei (ábécé-sorrendben):

  • Aventics Hungary Kft.
  • Binder Cable Assemblies Bt.
  • Deichmann Cipőkereskedelmi Kft.
  • dm Kft.
  • Hauni Hungária Gépgyártó Kft.
  • Infineon Technologies Cegléd Kft.
  • Jankovits Engineering Kft.
  • Klient Holding Kft.
  • Lanxess CEE S.R.O. Magyarországi Fióktelepe
  • Linde Gáz Magyarország Zrt.
  • Login Autonom Kft.
  • Merkbau Építőipari és Kereskedelmi Kft.
  • Penny Market Kft.
  • Roto Elzett Certa Kft.
  • Solvaro Kft.
  • VGD Hungary Kft.
  • Ziehl-Abegg Kft.
  • Zimbo Perbál Húsipari Termelő Kft.

  • 2021.08.10 Munkavédelmi technikus Munkavédelmi technikusra lehet szüksége minden olyan cégnek, amelynél kiemelten fontos a munkahelyi egészség és biztonság megvalósítása. A Munkavédelmi technikus ugyanis elősegíti a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzését, valamint a munkavédelemre fordított költségek optimalizálást. Támogatja a munkáltatót a munkavédelmi kötelezettségek teljesítésében, ezzel hozzájárul a mulasztások és szabályszegések hátrányos személyi és anyagi következményeinek elkerüléséhez Részletek Jegyek
  • 2021.08.28Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
  • 2021.09.23HR Basic Sajátítsd el évek helyett 12 napban az operatív HR munka legfontosabb eszközeit! HR gondolkodás e-learning videókkal, esettanulmányokkal, testre szabva gyakorlatorientáltan. Részletek Jegyek
  • 2021.09.28Kötelező visszaélés-bejelentési rendszer bevezetése, alkalmazása Az EU 2019/1937 sz. irányelve új kötelezettséget ír elő. Visszaélés-bejelentési rendszert kell alkalmazni. Minden 50 fő feletti munkavállalót foglalkoztató vállalkozásnak, továbbá a közszférában működő szervezetnek kötelező lesz visszaélés bejelentési rendszert kialakítania és működtetnie. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Íme, az Employer Branding Award 2020 díjazottjai!

A BT Rock Kft. kapta az Employer Branding Award 2020 fődíját. A koronavírus-járvány lett tavaly a munkáltatói márkák lakmuszpapírja. Azok a cégek,... Teljes cikk

Újra meg kell szeretnünk a munkahelyünket?

A visszatérés az irodákba számos helyen megkezdődött, bár több nagy cégnél még csak 20-30%-os arányban. Szeptemberre terveznek általában... Teljes cikk

Megvannak az idei "megbízható munkaadók", itt a lista

Májusban 35 munkaadó vehette át a „Megbízható Munkaadó 2021/2022“ címet. Ezt 2017 óta a Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara olyan... Teljes cikk