kapubanner for mobile
Megjelent: 11 éve

Az adatvesztésért sokszor az alkalmazottak a felelősek

A nagy anyagi károkozással járó adatvesztéses incidensek elsősorban a helytelen munkavállalói magatartásra, az alkalmazottak nagyfokú figyelmetlenségére vezethetők vissza – állapítja meg a Kaspersky Lab és a B2B International Globális vállalati IT biztonsági kockázatok című közös tanulmánya.

A felmérésből kiderül, hogy az anyagi károk 39 százalékát az alkalmazottak nem megfelelő informatika-biztonsági tudása és felkészületlensége okozza, amely tovább növeli a vállalati hálózatok sebezhetőségét. A felmérés szerint ötből négy belső informatikai incidensért a munkavállalók téves és hibás döntései okolhatók. A felmérésbe bevont nemzetközi nagyvállalatok mintegy 32 százaléka számolt be arról, hogy az alkalmazottak ballépései okozták a legtöbb súlyos anyagi kárral járó vállalati adatszivárgást az elmúlt években. A vállalatok közel 30 százalékánál történt valamilyen pénzügyi incidens a munkavállalók mobil eszközeinek elvesztése vagy ellopása miatt, a mobil eszközök helytelen alkalmazása pedig a cégek 18 százalékánál okozott anyagi kárt.

Az adatvesztés költségeinek oroszlánrészét a helyreállítási munkálatok, illetve az elveszített lehetőségek értéke, a nyereségkiesés, valamint a harmadik fél kármentesítése adja. Az átlagos kárérték a felmérés szerint 566 ezer dollár (125 millió forint) volt. Az alkalmazottak továbbképzése, valamint az informatikai-infrastruktúra fejlesztése és frissítése átlagosan további 83 ezer dollár kiadást okozott a felmérésbe bevont vállalatoknak. A legnagyobb károkról az észak-amerikai nagyvállalatok számoltak be, ahol átlagosan 818 ezer dollárjába került az érintett vállalatoknak egy-egy informatika-biztonsági incidens rendezése, míg Európában az átlagos kárérték 627 ezer dollár volt. A Kaspersky Lab és a B2B International közös tanulmánya megállapítja, hogy az alkalmazottak kellő felkészítése a különböző típusú informatikai fenyegetettségekre, valamint a megfelelő biztonsági megelőző intézkedések, ezen belül is kifejezetten az adatlopás megelőzésére kifejlesztett informatikai eszközök alkalmazása nagy hatékonysággal, sőt, akár teljes mértékben ki tudja küszöbölni károkozás lehetőségét.
  • 2024.06.03Projektmenedzsment képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A vezetők sürgetik az AI bevezetését, a munkavállalók nem örülnek

A vezérigazgatók nagy része szerint az AI sikere inkább az emberek elfogadásán múlik majd, mint magán a technológián. Teljes cikk

Melyik napon menjek be az irodába? - majd az AI megmondja

Ha a munkatársak részletekre lebontva láthatják a többiek beosztását, tartózkodási helyét és a munkahelyük, irodájuk telítettségét, könnyebben... Teljes cikk

A technológiai iparágakban a női vezetők a férfiak előtt járnak a GenAI használatában

Legfrissebb kutatásában a Boston Consulting Group (BCG) arra kereste a választ, hogy vajon a nők és a férfiak milyen arányban fogadják el a generatív... Teljes cikk