Megjelent: 9 éve

Az Ön cégétől csábítják a munkavállalókat?

Napi szinten lehet hallani híreket arról, hogy akár 5-10 ezer forintos fizetéskülönbséggel csábítanak el munkavállalókat egymástól a cégek. Van olyan építkezés, ahol paravánnal védik a dolgozókat, hogy ne csábuljanak el konkurens ajánlatoknak. Olvasóink nem reprezentatív válaszai alapján majd kétharmaduk tapasztalata, hogy gyakori probléma a munkavállalók elcsábítása a cégtől.

Majdnem 90 százaléka a válaszadóknak alkalmanként felmerülő, illetve rendszeres problémaként írja le a dolgozók elcsábítását.

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot! Részletek Jegyek
2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek

Munkaerőpiac

A 15–64 évesek foglalkoztatási rátájának negyedévenkénti alakulása nemek és korcsoportok szerint

A 15–64 évesek foglalkoztatási aránya 2024-ban átlagosan 75,1% volt, ami lényegében megegyezett az egy évvel korábbival1 (74,9%). A férfiak foglalkoztatottsága 0,5 százalékponttal, 78,7%-ra mérséklődött, ezzel szemben a nőké 0,8 százalékponttal, 71,4%-ra emelkedett. Az ellentétes irányú rátaváltozás a nemek közötti foglalkoztatási rés további szűkülését eredményezte, mely már az utóbbi éveket is jellemezte - írja a KSH elemzése.

További cikkek

A teljes munkaidőben dolgozók keresete és annak változása néhány kiemelt csoportban

A teljes munkaidőben dolgozók bruttó átlagkeresete és annak változása az előző év azonos időszakához képest néhány kiemelt csoportban. Teljes cikk

A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon

A 2025. január–márciusi időszakban a 15–74 éves munkanélküliek száma az előző évhez képest 14 ezer fővel, 213 ezer főre, míg a ráta értéke... Teljes cikk

A magyarok foglalkoztatási rátájának változása az előző évhez képest

2024 IV. negyedévében a foglalkoztatás és annak változása is jelentős területi különbségeket mutatott - közölte a KSH. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek