kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Bérügyviteli szoftverek és e-bevallás

A bérszámfejtő rendszerek többsége ugyan képes előállítani az elektronikus adóbevalláshoz szükséges, az APEH által meghatározott formátumot, az így keletkezett fájl azonban nehezen kezelhető. A problémát a humáninformatikai piacot vezető NEXON most bemutatott új megoldásai orvosolhatják.

Május 12-től a tízezer legnagyobb adózónak, a kiemelten adózóknak, valamint a havi és negyedéves adóbevalló alanyoknak a magánszemélyeknek kifizetett juttatásokkal kapcsolatos adóbevallási és adatszolgáltatási kötelezettségüket elektronikus úton, havonta kell teljesíteniük. A határidő után az APEH csak elektronikus úton, az előírt formátumban fogad el bevallásokat az érintett körtől.
Az érintettek adatszolgáltatási kötelezettsége nem merül ki a bérügyviteli rendszerben keletkezett adatok alapján készült adóbevallások új formátumban történő benyújtásában, a kötelező adatszolgáltatás meglehetősen átfogóvá teszi a benyújtandó adatok körét. Ide tartoznak többek között a felsőoktatási intézmények által a hallgatóknak átutalt ösztöndíjak, a biztosító által kifizetett kártérítési összegek, a nyugdíjpénztárak által kifizetett egyéb juttatások, vagy a részvényekkel és értékpapírokkal kapcsolatos jövedelmek.
Az APEH által megkívánt formátum előállítható a hatóság oldaláról letölthető Abev 2006 alkalmazással, de maga az adóhatóság is csak kisebb cégeknek ajánlja ennek használatát.

Megoldás mindenkinek!

A humáninformatikai piacot vezető NEXON nexONBÉR bérügyviteli rendszerének most bemutatott E-Bevallás modulja ugyanakkor alkalmas a szabványos formátumú elektronikus bevallás előállítására, valamint az adatok utólagos megtekintésére és szerkesztésére is. A szoftver önállóan is megvásárolható egyedülálló szolgáltatása, hogy lehetőséget nyújt külső forrásból származó adatok beolvasására, vagy több XML fájl összefésülésére. Ezen kívül a szerkesztő funkcióval az esetleges javítások esetében egyszerű a hibás adatot kijavítani és a bevallást újra elkészíteni. Az alkalmazás egy felhasználóbarát felület 35 képernyőjén keresztül részletesen végigvezet az adóbevallás folyamatán, és természetesen alapszintű kontrollt is biztosít. A modul a nexONBÉR bérügyviteli rendszer jelenlegi felhasználói számára ingyenes, mivel a jogszabály-követési szolgáltatás részét képezi.
A NEXON azonban gondolt azokra a vállalatokra is, melyek más bérügyviteli rendszert használnak. Számukra az E-Bevallás modul dobozos változata érhető el, ami az importálási funkción és az XML fájlok összefésülési lehetőségén kívül minden fent említett funkciót megvalósít. A szoftver már nettó 50 ezer forintos áron kapható, és könyvelő irodák számára többcéges verzióban is megrendelhető. A NEXON minden verzió esetében biztosítja az alkalmazás frissítéseit is.

Kapcsolódó webcím: www.nexon.hu/ebevallas


  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Lebuktat a wifi: mostantól pontosan lehet tudni, ki honnan dolgozik

A Microsoft új Teams-funkciója automatikusan felismeri, ha egy dolgozó a vállalat WiFi-hálózatára csatlakozik, és ennek alapján frissíti a... Teljes cikk

Jön az emberi munkakvóta: törvény írhatja elő, mennyi embernek kell maradnia a robotok között

Kötelező lesz embernek maradni. Ahogy a mesterséges intelligencia egyre több munkafolyamatot vesz át, a világ legnagyobb gazdaságai új szabályozást... Teljes cikk

HR automatizálás: AI eszközök, megtérülés, trendek

Toborzás, onboarding, belső kommunikáció - chatbot, tréningek és a munkaerőt kezelő teljes adminisztrációs rendszerek. Mindezeken a területeken az... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek