kapubanner for mobile
Tréning Kerekasztal 2026
  1. Főoldal
  2. Szakmák-munkakörök
  3. Dupla annyi rezidens kezdte meg...
egészségügy  ösztöndíj  rezidensképzés  elvándorlás  Rétvári Bence 
Megjelent: 10 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Dupla annyi rezidens kezdte meg szakképzését

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Öt év alatt megduplázódott a pályakezdő rezidensek száma, míg 2010-ben 420, idén 917 fiatal orvos kezdhette meg a szakképzését - közölte az Emberi Erőforrások Minisztériuma parlamenti államtitkára, írja az MTI.

Rétvári Bence hozzátette: ez nagyrészt a Rezidens Támogatási Programnak köszönhető, amely hozzájárult a fiatal orvos-elvándorlás mértékének folyamatos csökkenéséhez.

Jelenleg öt ösztöndíj-típusra pályázhatnak, ezek nettó 100, 150, illetve 200 ezer forint többletjövedelmet biztosít a résztvevőknek. Az érdekükben tett intézkedések is hozzájárultak ahhoz, hogy 2010 óta évről évre egyre kevesebb orvos hagyja el hazánkat: míg 2010-ben 845-en kértek külföldi munkavállaláshoz hatósági igazolást, addig ez a szám 2015-re 492-re csökkent.

A Rezidensek és Szakorvosok Szakszervezete másként látja a helyzetet és a 2015-ös adatokat is, márciusban a szakszervezet közölte, a szakemberek elvándorlását nem sikerült megállítani, tavaly 941 orvos és 707 szakdolgozó kért igazolást a hatóságoktól külföldi munkavállalásához.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Drasztikus munkaerőhiány fenyeget: az AI ott segít, ahol a legkevésbé kell

Az alacsony születésszám, a nyugdíjazások és a bevándorlás csökkenése együttesen súlyos munkaerőhiányhoz vezethetnek. Miközben a technológia... Teljes cikk

A Z generáció az első, amely rosszabbul teljesíthet a szüleinél

Hiába töltenek egyre több időt az iskolában és a digitális eszközök előtt a gyerekek, egy amerikai idegtudós szerint a Z generáció lehet az első,... Teljes cikk

"Már minden állásra jelentkeztem" – összeomlóban az asszisztensi piac

Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

Könyvajánló

Érdemes megtanulni állást keresni

A karrierépítés szakma. Megjelenése előtt elolvastuk, mit ír egy fejvadász az álláskeresőknek a „Karrierszerviz - Kulcs a karrierhez” című könyv második, frissített kiadásában.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Miranda Priestly ikonikus, de mérgező vezetési stílusa munkajogi szempontból is tanulságos. Szakértő elemzi, hol lépi át a határt a kemény főnök és válik zaklatóvá.

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől? Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026
Iratkozzon fel hírlevelünkre

Kb. kéthetente küldjük, bármikor leiratkozhat.

Feliratkozom >>
Kövessen Facebookon

Már 30 ezren vagyunk.

Követem >>
Kövessen Linkedinen