kapubanner for mobile

Emelték a bért, mégsem vihetnek több pénzt haza az egészségügyi dolgozók

Decemberben 12 százalékkal emelték 90 ezer egészségügyi dolgozó fizetését, mégsem vihetnek több pénzt haza - írja a 444. oldal.

Amikor az egészségügyben bevezették a garantált bérminimumot, akkor tényleg több pénzt vittek haza, mert olyan alacsony volt a fizetésük, hogy amikor a szakmunkások bérminimumához igazították a fizetésüket, akkor több lett a fizetésük. Ez a szakképesítéssel dolgozóknál 161 ezer forintot jelentett. De nem egyszerűen felemelték az illetményüket, hanem kiegészítést kaptak, ezzel pótolták ki a fizetésüket - írja a lap.

A 444 szerint a most bejelentett béremeléskor emelték az illetményeket, de az sok esetben még így sem éri el a bérminimumot. Így az állam továbbra is kipótolja az illetményeket, csak most már kisebb mértékben, mint eddig. Azok az egészségügyi dolgozók, akiknek a fizetése még így sem éri el a bérminimumot, pont ugyanannyit visznek haza decemberben is, mint eddig.

A lapnak egy műtőssegéd elmondta szerinte az intézkedés csak arra volt jó, hogy a kormány elmondhassa megoldotta az egészségügyi dolgozók problémáját. Van olyan kollégája, aki 40 év munkaviszony után kap 7 ezer forint emelést. Volt olyan is, aki 20 évnyi munkával a háta mögött ugyanúgy a 161 ezer forintot kapta meg.

Kiss László, az 5.12 Szakszervezet a Tiszta Egészségügyért elnevezésű szakszervezet vezetője a lapnak elmondta 15-16 ezer egészségügyi dolgozó lehet, aki nem kap magasabb fizetést, akik ráadásul a leginkább rászorulnának.

444

  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Bértranszparencia 2026: Amikor az adatminőség válik kulcskérdéssé

A bértranszparencia kapcsán 2026 nem csupán jogszabályi, hanem adatminőségi fordulópont is lesz – mutat rá Horváth Zsófia, a Niveus Payroll... Teljes cikk

Minimálbérből lakáshitel? Már közel 24 millió forint is elérhető

A minimálbér-emelés és az szja-mentesség együtt látványosan kitolta a lakáshitel-felvétel határait: pusztán a jövedelemarányos törlesztési... Teljes cikk

Hogyan érvényesítsük az szja-kedvezményeket 2026-ban? - Érdemes időben nyilatkozni

A személyi jövedelemadó kedvezményrendszere minden eddiginél jelentősebb mértékben bővül 2026-ban. Aki időben lép, és már januárban nyilatkozik... Teljes cikk