Europass - több mint egy megújult önéletrajz!

Europass dokumentumok

Az Európai Bizottság portálján 30 nyelven elérhető Europass önéletrajzot egyre többen választják, ha álláspályázatról, karrierépítésről van szó. Az Europass minták modernebb megjelenést kaptak, új struktúra, fiatalos színek és letisztult formák jellemzik az önéletrajzot és a pályázáshoz szintén elengedhetetlen motivációs levelet. A dokumentumok egységes szerkezetének köszönhetően a bemutatott tudás és tapasztalat könnyedén hasonlítható össze a többi jelentkezőével. Kiderül belőlük, hogy pontosan mivel foglalkozott a pályázó a képzései során, illetve segítenek a leírt eredmények értelmezésében is.

Fókuszban a digitális készségek

A digitális készségek manapság már elengedhetetlenek a munkavégzéshez, a tanuláshoz, a barátokkal és a családdal való kapcsolattartáshoz. Az álláskeresőknek nehéz lehet meghatározni saját képességeik szintjét. Az Europass digitális önértékelő teszt segítségével megismerhető az egyén digitális készségeinek szintje, valamint az erősségek és a hiányosságok. A teszt a Digitális Kompetencia Keretrendszerre épül, és olyan kompetenciákat mér, mint például problémamegoldás, digitális tartalomgyártás vagy biztonság. A teszteredménynek megfelelően a portál személyre szabott tanulási ütemtervet készít, és kurzusokat javasol a felhasználóknak, így segítve a digitális készségek fejlesztését és a már meglévő ismeretek magasabb szintre emelését. 

Europass - több mint egy megújult önéletrajz!

Minden kompetencia egy helyen

A kitöltők a teszt eredményét hozzáadhatják személyes Europass profiljukhoz is, így a munkáltatók számára is jól láthatóvá válhatnak a felhasználók készségei. A feltüntetett készségek listájából egyetlen kattintással önéletrajzot lehet generálni, mely közvetlenül megosztható az Europass portálon található álláslehetőségek hirdetőivel. Egy gyors és egyszerű regisztrációt követően bárki elkészítheti Europass profilját.

Hitelesített képzések 

Lehetőség van digitális formában tárolni a tanulási eredményeket igazoló dokumentumokat. Az állásra jelentkezőktől így megbízható és garantáltan hiteles anyagok kaphatók kézhez online is. Ezzel a módszerrel a munkáltatók átfogóbb képet kaphatnak a pályázóikról, például a más EU-országból származó álláskeresők tanúsítványait saját anyanyelvükön olvashatják el. Nem csak a jelöltek kiválasztásánál, de a szervezeten belüli belső képzések hitelesítésénél is segít az Europass! Az portál felületén a cégek is kibocsáthatnak európai digitális tanulási tanúsítványokat a saját képzéseikhez, amiket a felhasználók profiljaiba küldhetnek el. 

További információ ezen a linken található. 

Ez az írás támogatott tartalom, nem a HR Portál szerkesztőségi anyaga. Az itt szereplő információk a cikk megrendelőjétől származnak.