Megjelent: 4 éve

Jól is kijöhetünk a robotforradalomból

Egyre több feladatot vehetnek át a robotok, a mesterséges intelligencia. Ha azonban ezt az átmenetet az emberek jól menedzselik, abból akár jólét és az unalmas, fárasztó feladatok terhének átadása is kijöhet, mondta az Indexnek Erik Brynjolfsson a téma kutatója.

images

images

Leginkább a repetitív, rutin munkafolyamatokat veheti át elsősorban az automatizáció. A kutató szerint az emberek azért félnek leginkább a robotoktól, mert nem tudják pontosan mire képesek. Ha azonban ennek tudatában megtanuljuk azokat a készségeket, képességeket, amelyekre igény lesz a jövőben, a robotok által termelt vagyont pedig megfelelően elosztjuk, hogy abból mindenki részesüljön, akkor nem lesz ok a félelemre, hogy a robotok elveszik a munkájukat.

Ehhez az embereket olyan képességekhez kell juttatni, amelyekre igény van/lesz a munkaerőpiacon. Az adórendszereken belül pedig több lehetőség is van, amivel az újraelosztást igazságosabbá lehet tenni illetve a munkát a jelenleginél kevésbé adóztatni.

A szakértő szerint nehéz megmondani milyen képességekre lesz szükség húsz év múlva ahhoz, hogy valakinek legyen munkája, mert a változások annyira gyorsak. Így a megoldás az lehet, ha valaki minél rugalmasabbá teszi a tudását, akár többször átképződik a karrierje során. Az oktatásnak a kreatív képességekre kell jobban koncentrálnia, és nem csak a kormányoknak, de a vállalkozásoknak, egyéneknek is felelőssége lesz az oktatás támogatásában.

Az automatizáció a munkaidőt is lerövidíti majd.

Index
  • 2020.08.30Sämling Solution most induló online nyílt képzései! Összes képzésünk elérhető online, professzionális csapatunk profi megoldásokkal a megszokott színvonalon a következő képzéseket ajánlja figyelmébe: Virtuális csapatok menedzselése, Practical Task&Project menedzsment, Hogyan oktassunk online, Kreatív problémamegoldás, Megtartó erőim a változó időkben, Reziliencia,Virtuális interjútechnika Részletek Jegyek
  • 2020.10.06Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Az év eleji emelések látszódtak az áprilisi béradatokban, de jön a visszaesés

A koronavírus-járvány gazdasági hatása kétségtelenül lassítja a keresetek növekedési ütemét, a megmaradt növekedés még az év eleji... Teljes cikk

Munkaerőpiac: csak átmeneti megingást okozott a koronavírus?

A májusi foglalkoztatási adatok a gazdaság újraindulására utalnak, lehetséges, hogy a munkaerőpiac tavaszi megingása átmenetinek bizonyul. A... Teljes cikk

A munkanélküliségi ráta 4 százalék fölé emelkedett

A március-májusi háromhónapos időszakban a munkanélküliek átlagos létszáma 190 ezer, a munkanélküliségi ráta 4,1 százalékos volt. A... Teljes cikk