Kik az álláspiac nyertesei, hol kevesebb a hirdetés?
Március 2-án 44 268 álláshirdetést szemlézett az interneten az Állásportál.hu állásgyűjtő oldal. Ez 1,5 százalékkal elmarad az előző havitól, éves összevetésben viszont 20 százalékos a növekedés. Egy hónap alatt 800-zal nőtt az informatikusoknak szóló hirdetések száma, HR-eseknek is közel 1000 szól.
A HR Portál által működtetett Állásportál.hu a magyarországi munkaadók által feladott álláshirdetéseket szemlézi, gyűjti és rendszerezi. Március 2-án 44 268 pozícióra kerestek jelölteket a vállalkozások. Összehasonlításként: egy évvel ezelőtt 36 196 volt a betöltendő pozíciók száma, azaz 20 százalékos a növekedés. Ha a friss számokat az előző hónappal vetjük össze, akkor 1,5 százalékos (közel 700 hirdetés) a csökkenés.
A legnagyobb hirdetésszámú álláskategóriák közül egy év alatt mindben nőtt a kínálat, a 2022. februárival összevetve már vegyesebb a kép. Februárról márciusra gyártásban, kereskedelemben, logisztikában, szakmunkákból, diák- és gyakornoki munkákból csökkent a kínálat, miközben 800-zal több az informatikusnak szóló hirdetés, és a HR-esek is keresettebbek lettel (plusz 150), már majdnem 1000 hirdetés szól emberi erőforrás területen.
Adminisztratív munkákra közel 2500 hirdetésben kerestek munkavállalókat, ami egy év alatt közel 20 százalékos bővülés, az utóbbi egy hónapban már itt is visszaesést regisztrált az Állásportál.hu
2000 körül stagnál a pénzügyi, számviteli toborzások száma, 3400-nál pedig a mérnököknek szóló pozícióké.
Márciusban a legtöbb hirdetés Budapestre és Pest megyébe szól (15 479), majd Győr-Moson-Sopron (1796), Fejér (1095), Komárom-Esztergom megyék (1092) ésZala (1053) következnek. Ha nem nézzük a munkaerő-közvetítő és -kölcsönző cégek által feladott hirdetéseket, akkor a legtöbb pozíciót a Deutsche Telekom IT Solutions (korábban IT Services néven volt ismert) hirdette meg, 607 darabot.
A legtöbbet hirdetett pozíciók
A legnagyobb hirdetési számú szakterületeken a leggyakrabban hirdetett pozíciók így alakultak.
Gyártásban (7959 hirdetés): gépkezelő, operátor, karbantartó, szervizes,csomagoló, technikus, betanított munkás, műszakvezető, összeszerelő.
Értékesítés-kereskedelemben (3433 hirdetés): értékesítési munkatárs, eladó, területi képviselő, key account manager, telefonos értékesítő, értékesítési vezető.
Adminisztratív területen (2463 hirdetés): referens, adminisztrátor, asszisztens, recepciós, vezetői asszisztens, raktáros, értékesítési asszisztens
Informatikában (3637 hirdetés): programozó, support specialist, rendszeradminisztrátor, DevOps mérnök, Java-fejlesztő, szoftvermérnök, szoftverfejlesztő (C++, C#, .NET), rendszermérnök
Mérnöki területen (3444 hirdetés): gépészmérnök, minőségbiztosítási mérnök, folyamatmérnök, minőségügyi mérnök, mechatronikus mérnök, villamosmérnök, tervezőmérnök, gyártástámogató mérnök
A szakmunkák (4914 hirdetés) közül: raktáros, eladó, targoncás, csomagoló, eladó-pénztáros, gépjárművezető, CNC gépkezelő, sofőr, árufeltöltő, referens, felszolgáló.
Hirdetésszámban nem a legnagyobb volumenűek között szerepel az emberi erőforrás (940 hirdetés). Itt ezek a leggyakrabban hirdetett munkakörök: toborzási munkatárs, HR munkatárs, bérszámfejtő, HR gyakornok, munkaügyi munkatárs, tb ügyintéző, HR generalista, HR Business Partner, HR asszisztens, HR tanácsadó, HR vezető, toborzási tanácsadó.
Hirdetésszámok szakterületenként három időpontban
| Szakterület | 2022./március | 2022./február | 2021./március |
| Adminisztratív | 2463 | 2552 | 2121 |
| Egészségügy | 217 | 193 | 151 |
| Emberi erőforrás | 940 | 791 | 574 |
| Építőipar | 1347 | 1472 | 1223 |
| Logisztika | 2667 | 3136 | 2424 |
| Informatika | 3637 | 2830 | 2724 |
| Pénzügy | 2009 | 2090 | 1739 |
| Gyártás | 7959 | 7488 | 5924 |
| Egyéb | 603 | 797 | 280 |
| Kereskedelem | 3433 | 3927 | 2811 |
| Jog | 76 | 71 | 49 |
| Oktatás | 233 | 202 | 244 |
| Marketing / PR | 586 | 642 | 477 |
| Mérnök | 3444 | 3419 | 2945 |
| Minőségbiztosítás | 1042 | 1040 | 1023 |
| Projektvezetés | 1572 | 1524 | 1442 |
| Ügyfélszolgálat | 734 | 713 | 628 |
| Felső vezetés | 131 | 125 | 117 |
| Vendéglátás | 937 | 1017 | 1162 |
| Fegyveres erők | 75 | 131 | 63 |
| Mezőgazdaság | 279 | 279 | 298 |
| Technikusi munkák | 1770 | 1672 | 1567 |
| Szakmunkák | 4914 | 5381 | 4425 |
| Betanított munka | 1982 | 1957 | 1319 |
| Diákmunka | 565 | 776 | 261 |
| Gyakornok | 653 | 719 | 205 |
| Összesen | 44268 | 44944 | 36196 |
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A magyar munkaerőpiac 2026-ra jelentős átalakulás előtt áll – derült ki a Magyar Közgazdasági Társaság Munkaügyi Szakosztályának évindító... Teljes cikk
Hónapok óta alig mozdul a munkaerőpiac: kevés az új felvétel, ritkák az elbocsátások, a döntéseket pedig általános bizonytalanság bénítja.... Teljes cikk
2025 novemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 637 ezer főt tett ki. A munkanélküliek száma 213 ezer fő, a... Teljes cikk
- Fordulat a magyar munkaerőpiacon: lezárult a „Budapest-centrikus” korszak 4 napja
- A diploma már nem elég: brutális valóság vár a Z generációra a munkaerőpiacon 4 napja
- Íme a 4 napos munkahét sikersztorija – amit a legtöbb cégvezető nem szívesen hall meg 4 napja
- Az álláskeresők aránya Magyarországon 2025 szeptemberében - grafikon 7 napja
- Riasztó adat: egy év alatt látványosan visszaesett a létszámbővítést tervező vállalatok aránya 1 hete
- Élet 50 felett: már nem a karrier, hanem az én számít igazán 1 hete
- Az amerikai dolgozók mindössze harmada érzi úgy, hogy rugalmas 1 hete
- Ezt tervezi a Tisza Párt munkaügyben 1 hete
- Értékteremtés a változó munkaerőpiacon – Z generációs szemlélet a HR-ben 1 hete
- Miért az AI-hoz fordulsz a főnök helyett? Készséghiány és bizalmatlanság az AI korában 2 hete
- "Ez nem gazdasági siker, hanem zsákutca" – Kapitány István nekiment a vendégmunkás-rendszernek 2 hete


Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben