Kiváló dolgozók
Az Örkény Színház azonos címmel futó előadásának különlegessége, azon túl, hogy a járványhelyzet miatt streamelik a darabot, hogy nem csak profi színészek játszák. Hanem a színészek mellett maguk a gondoskodó munkakörökben dolgozó szakemberek is színpadra lépnek. Dokumentarista előadás ezen szakmák mindennapjairól.
Ők a szociális munkások, gyermek- és idősgondozók, egészségügyi szakemberek, otthonápoló édesanyák. Az előadás célja dokumentarista jellegű, vagyis a színpadra viszi a valós életeket, problémákat, hogy egy kicsit a szélesebb közönség is belelásson abba, hogy ki gondoskodik azokról, akik nem tudnak magukról gondoskodni, és hogy ez a munka mekkora áldozatot követel.
A színészeken kívül így tíz civil is színpadra áll: hospice nővér, gyermekotthoni dolgozó, intenzív szakápoló, idősgondozó szociális munkás - ők saját magukat alakítják. A nézők pedig belepillanthatnak egy-egy munkanapjukba, az életükbe, egészen közelről. Ők tulajdonképpen nem játszanak, hanem magukat adják, az ő valódi tapasztalataikból, információkból álltak össze a jelenetek, épült fel a szöveg.
Ráadásul ezekben a szakmákban komoly probléma az elvándorlás és sok esetben ezekben a munkakörökben nem igazán jelenik meg a fiatal utánpótlás, éppen a megbecsülés hiánya miatt.
A Kiváló dolgozók az Örkény Színház előadásában - igaz történetek a gondoskodásról, Boross Martin (rendező), Neubold Júlia (alkotó munkatárs) és Szabó-Székely Ármin (dramaturg) alkotása.
Fotó: Örkény Színház
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Éppen 50 éve történt Izlandon, 1975-ben, hogy a nők úgy döntöttek, egy napos sztrájkot tartanak. 90 százalékuk nem dolgozott, nem végeztek... Teljes cikk
Egy férfi 25 év után elveszíti az állását, ilyen előfordul a világban. Ő azonban a megszokottnál jóval drasztikusabb eszközökhöz nyúl a... Teljes cikk
Akár lehetne egy szokványos rendőr-sorozat is, ahol sorjáznak az esetek, a központi karakterek pedig megoldják őket. Ez részben így is van, de van egy... Teljes cikk
- "Többek vagyunk azáltal, hogy más kultúrákkal is együttműködünk" - a Pannonjob és a Club Tihany megoldása a munkaerőhiányra 2 hónapja
- Bejelentették, mennyivel nő a kulturális ágazatban dolgozók bére jövőre 2 hónapja
- Megjelent a rendelet a közszolgálati dolgozók otthontámogatásáról – itt vannak a részletek 2 hónapja
- Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre 2 hónapja
- A vállalati gondoskodás megtérül – BeneFit PRIZE 2025 2 hónapja
- Már az interjúra sem jönnek el - miért tűnnek el a kétkezi munkások? 2 hónapja
- Nincsenek nők és kisebbségek, csak fehér férfiak - ilyen lenne a munka világa? 2 hónapja
- Bérvita és elvándorlás: összeomlás szélén a színházi szakma? 2 hónapja
- 15 százalékkel emelkednek a bérek ebben az ágazatban 3 hónapja
- Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne? 3 hónapja
- Amikor a sokszínűség kihívássá válik – kultúrák harca a munkahelyeken 3 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa