Megemelték a Nemzeti Tehetség Program legsikeresebb pályázatainak keretösszegét
Megemelték a Nemzeti Tehetség Program legsikeresebb pályázatainak keretösszegét, így az idén 4,4 milliárd forint jut a tehetséggondozásra - közölte a fiatalokért felelős helyettes államtitkár csütörtökön a Kossuth rádió Jó reggelt, Magyarország! című műsorában.
Rácz Zsófia emlékeztetett: a Nemzeti Tehetség Programot 2008-ban húsz évre ötpárti konszenzussal fogadta el a parlament, a program célja, hogy felkutassa és egy életen át támogassa a tehetséges fiatalokat.
A kormány a tehetségeknek nyújtott támogatásra nem kiadásként, hanem befektetésként tekint - hangsúlyozta.
A pályázatok egy részére - például a Nemzet Fiatal Tehetségeiért és a Stipendium Peregrinum ösztöndíjra - a tehetséges fiatalok közvetlenül maguk jelentkezhetnek, de vannak olyan kiírások, amelyekre tehetséggondozó szervezetek, pedagógusok pályázhatnak.
Bonis Bona-díjjal ismerik el például a tehetséggondozó és -segítő pedagógusokat, valamint Tehetségbarát önkormányzat-díjban részesítik azokat az önkormányzatokat, amelyek alapfeladataik ellátásán túl figyelmet fordítanak a tehetséggondozásra is.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Új lendülettel startol el a BoschxRichter Ipari Innovációs Díj, melyet Magyarország két innovatív nagyvállalata immáron harmadik alkalommal hirdet... Teljes cikk
Három szakaszban összesen 3,42 milliárd forint hazai és európai uniós forrás jut a fogyatékossággal élők munkatapasztalat-szerzésének... Teljes cikk
A kisgyermeknevelő-képzésekben résztvevők 2026-ban is igényelhetnek ösztöndíj-támogatást - hívta fel a figyelmet a Magyar Államkincstár (MÁK)... Teljes cikk
- Akár 150 millió forint telephelyfejlesztésre – lazítottak a pályázati feltételeken 1 hete
- Durvább, mint hittük: ennyit keres valójában egy magyar rendőr 2026-ban 1 hete
- Ha magaddal nem vagy tisztában, minek irányítanál másokat? Önismeret és a vezetői szerep 2 hete
- Mit jelent a vállalatok számára a NAV új ellenőrzési terve? 2 hete
- Futárcégek és nagy forgalmat alkalmazott nélkül bonyolítók - őket figyeli kiemelten a NAV 2026-ban 2 hete
- NGM: beindul a második ütem, milliárdok érkeznek a kkv-khoz 3 hete
- AI-ban sereghajtók lettünk? A régió legalacsonyabb képzési aránya Magyarországé 3 hete
- Diákok figyelem! Egymilliót ér most egy jó ötlet 3 hete
- Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból 3 hete
- A felnőttképzés új korszaka: mit tanít nekünk négy év adata? 4 hete
- Ezt tervezi a Tisza Párt munkaügyben 1 hónapja

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben