Megjelent: 13 éve

Megnövelik a vállalati képzésekre fordítható keretet

Több mint duplájára emeli a vállalati képzések támogatására kiírt uniós pályázat keretét a Nemzeti Fejlesztési Ügynökség (NFÜ) a Szociális és Munkaügyi Minisztériummal való egyeztetés után - írja a Világgazdaság.

images

A képzési pályázat sikere azt mutatja, hogy a mikro- és kisvállalkozások felismerték: elsősorban munkavállalóik képzésén, oktatásán keresztül juthatnak piacképes tudáshoz, amellyel javíthatják versenyképességüket - fogalmazott Bajnai Gordon fejlesztéspolitikai kormánybiztos.

A rendkívül sikeresnek bizonyult, TÁMOP-2.1.3/07/1-es jelű kiírásra már az első napokban a rendelkezésre álló keretet meghaladó igénylés érkezett be. A túljelentkezés miatt április 6-án 24 órától le kellett zárni a pályázatot. Így végül az első összesítés szerint 400 vállalkozás pályázott, és az igényelt támogatás meghaladja az eredetileg meghirdetett keret több mint két és félszeresét a Társadalmi megújulás operatív program mikro- és kisvállalkozások munkahelyi képzését támogató kiírásánál.

A kilátásba helyezett keretnöveléssel az eredetileg tervezett száz nyertes helyett várhatóan több mint háromszáz mikro- és kisvállalkozás juthat támogatáshoz alkalmazottainak képzésére - olvasható a lapban.
  • 2019.11.14recruiTECH BLUE Fizikai munkaerő toborzás – van új a nap alatt? Szerintünk igen! recruiTECH BLUE | 2019. november 14-én a kékgalléros toborzásra koncentrálva, még lazy bird áron Részletek Jegyek
  • 2019.11.15Hogyan változnak a nyugdíjszabályok 2020-ban? Mikor jobb nyugdíjba vonulni a nyugdíj összege szempontjából. Még az idén, vagy inkább jövőre? Ki vonulhat nyugdíjba jövőre, mit jelent a munkáltató számára, ha a munkatárs nyugdíjra jogosulttá válik? Nyugdíj mellett hogyan dolgozhatunk? Mit jelent a munkáltató számára, ha nyugdíjas munkavállalót foglalkoztat? Részletek Jegyek
  • 2019.12.05Adatvédelmi Tisztviselő /DPO Képzés – Dr. Kulcsár Zoltánnal /12. 05-06./ Az adatvédelmi tisztviselő képzés célja, hogy a résztvevők pontosan megismerjék az adatkezelők adatvédelmi kötelezettségeit, kialakuljon bennük az a szintű adatvédelmi tudatosság, amely alkalmassá teszi őket a GDPR szerinti adatvédelmi tisztviselői (DPO) feladatok ellátására. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Ma nem létező szakmákra és piacképtelen végzettségekre képzünk

Élménytanulás, tapasztalatszerzés, pályaorientáció minderre szüksége van a fiataloknak ahhoz, hogy sikerrel induljanak el a munkaerőpiacon. Utóbbi... Teljes cikk

Karrierváltás: motivációk és buktatók

Megtelt a terem hölgyekkel, akik mindannyian arra voltak kíváncsiak, hogy hogyan megy végbe egy karrierváltás, mikor érdemes lépni, mit kell hozzá... Teljes cikk

Bérügyintéző képzés: a népszerűség töretlen de alkalmazkodni kell a megváltozott igényekhez

Nyelvtudást, informatikai és jogi ismeretek is megkövetel a piac. Itt az ideje, hogy az elvárások és a lehetőségek terén is szintet lépjen a... Teljes cikk