Melyik szakmával lehet keresni a legjobban?
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatKeveset keresnek az ügyvédek, a legjobban gazdasági és műszaki területen éri meg dolgozni - derül ki az Állami Foglalkoztatási Szolgálat most elkészült éves bértarifa-felméréséből. Az adatok arra is rámutatnak, hogy a bérek régiónként, munkakörönként és életkoronként is eltérőek.
Kifizetődő pénzügyi munkakörben dolgozni, a szakértői állások közül ugyanis itt a legmagasabbak a fizetések. Kiemelkedik az adószakértők, a pénz- és hitelgazdasági szervezők és a könyvvizsgálók javadalmazása. Egy adószakértő havi bruttó keresete például a 487 ezer forintot is meghaladta tavaly.
A műszaki pozíciókban sem rosszak a fizetések, igaz, alacsonyabbak, mint a gazdasági területeken dolgozóké. Egy szoftverfejlesztő informatikus bruttó átlagkeresete 340 ezer forint volt tavaly.
Meglepően alacsony az ügyvédek fizetése, sokan 62 500 forintra, vagyis minimálbérre voltak tavaly bejelentve. Feltűnő az is, hogy milyen jól megfizeti az álláspiac az ügyintézői posztot betöltő diplomásokat. A nagy felelősségi jogkörrel felruházott pénzintézeti finanszírozási ügyintézők például bruttó 277 ezret kerestek tavaly.
A felmérés rávilágít, hogy óriásiak a régiók közötti jövedelemkülönbségek hazánkban. Közép-Magyarországon például akár ötven százalékkal többet fizetnek a dolgozóknak, mint az észak-alföldi munkahelyeken. Nemcsak munkakörönként vagy régiónként változnak a bérek, hanem életkoronként is. A marketingesek közül például a 31-50 év közöttiek keresnek a legjobban - olvasható a Világgazdaságban.
A műszaki pozíciókban sem rosszak a fizetések, igaz, alacsonyabbak, mint a gazdasági területeken dolgozóké. Egy szoftverfejlesztő informatikus bruttó átlagkeresete 340 ezer forint volt tavaly.
Meglepően alacsony az ügyvédek fizetése, sokan 62 500 forintra, vagyis minimálbérre voltak tavaly bejelentve. Feltűnő az is, hogy milyen jól megfizeti az álláspiac az ügyintézői posztot betöltő diplomásokat. A nagy felelősségi jogkörrel felruházott pénzintézeti finanszírozási ügyintézők például bruttó 277 ezret kerestek tavaly.
A felmérés rávilágít, hogy óriásiak a régiók közötti jövedelemkülönbségek hazánkban. Közép-Magyarországon például akár ötven százalékkal többet fizetnek a dolgozóknak, mint az észak-alföldi munkahelyeken. Nemcsak munkakörönként vagy régiónként változnak a bérek, hanem életkoronként is. A marketingesek közül például a 31-50 év közöttiek keresnek a legjobban - olvasható a Világgazdaságban.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek


Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?