kapubanner for mobile
Megjelent: 7 éve

Mennyit keresnek a napszámosok?

Évek óta gondot jelent a mezőgazdaságban, hogy nincs elég ember, aki leszedje a termést. A helyzet mostanra olyan súlyossá vált, hogy vannak gazdák, akik inkább bezárják kertészetüket. A napszámosok egyre magasabb órabért kérnek - írja a Pénzcentrum.

images

images

Pedig az elmúlt években emelkedett az idénymunkások számára adható bér, a munkaerő megtartása okozza a legnagyobb gondot a gazdáknak - írja a lap.

"Az új közmunkaprogram 2011-es bevezetése mérte ránk az első csapást, hiszen a közmunkaprogram elszívta az idénymunkásokat. A második csapás a munkavállalók külföldi kivándorlása" - mondta a Pénzcentrumnak dr. Szabó Viktor a Bold Agro Kft. ügyvezető igazgatója.

Augusztustól októberig az almát szüretelik, a gazdák már most tartanak attól lesz-e elegendő ember. Reggelente derül ki megvan-e a létszám, mert vannak akik egyik nap úgy döntenek, másnap már nem mennek dolgozni.

A lapnak nyilatkozó gazda elmondta régebben a környező településekről toborozták az embereket, ma már 50 km-es távolságból is keresik a munkaerőt és külföldről is foglalkoztatnak napszámost.

"Van fix órabér és teljesítménybér is. Mikor az alma a hűtőházba érkezik, átnézzük, és az alapján minősítjük a szedést. Minimálisan 5 400 forint a megkereshető napibér ami a jó szedők esetében meghaladja a 10 000 forintot."

Egy Bács-Kiskun megyei termelő úgy nyilatkozott idén "úgy döntöttünk idén, hagyjuk is az egészet, mert azért, hogy mi itt megdögöljünk, nem érdemes ezt csinálni. 2000 forintot kérnek óránként, ezt meg ki tudja megfizetni? De muszáj, ha nem akarjuk, hogy a termés ott rohadjon a földeken. Ha eljön ide valaki, és nem kapja meg naponta a 16-18, vagy akár 20 ezer forintot, be sem áll dolgozni".

Szász Gábor, akinek családja a Tolna megyei Závodon gazdálkodik elmondta a lapnak, hogy ezen a területen nincs lojalitás, a napszámosok akár 50 forinttal többért is arrébb állnak. Náluk 650 forintot lehet keresni óránként.

Pénzcentrum

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Lemaradtak a középvezetők – csak ennyivel nőtt a fizetésük idén

Úgy tűnik, idén a középvezetők maradtak le a legjobban a bérversenyben: átlagosan kevesebb mint 7 százalékkal nőtt a fizetésük, miközben több... Teljes cikk

Október végétől a nők már ingyen dolgoznak – de most fordulhat a kocka

Az Egyenlő Díjazás Napja idén október 27-re esik. Ettől a szimbolikus naptól kezdve olyan, mintha a nők az év végéig „ingyen” dolgoznának a... Teljes cikk

Minimálbér-emelés: több, mint bérváltozás – így hat az egész ügyviteli rendszerre

A minimálbér-emelés hatása messze túlmutat a bérek korrekcióján – az egész ügyviteli és adminisztrációs folyamatra kihat, ezért érdemes... Teljes cikk