Nem sikerült feltölteni a férőhelyeket a szakképzésben
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat50 ezer férőhely maradt a szakképző iskolákban, a legnépszerűbbek a nyolcosztályos gimnáziumok voltak, ahol a helyek 93 százalékát fel is töltötték.
Az ősszel induló tanévben ötvenötezer férőhely maradt üresen, a szakgimnáziumok férőhelyeinek 56,3 százalékát sikerült betölteni, míg a szakközépiskoláknál 38,8 százalék ez az arány – írja a Magyar Nemzet az Oktatási Hivatal adatai alapján.
A lap csütörtöki számában megjelent cikk szerint a szakgimnáziumoknál – korábban szakközépiskoláknál – jelentősebb a visszaesés, ahol egy éve még a férőhelyek 62,8 százalékát betöltötték, míg a szakközépiskoláknál – korábban szakiskolák – 40,4 százalékon állt ez az arány tavaly ősszel.
Az összes jelentkező 35 százalékát gimnáziumokba, 39 százalékát szakgimnáziumokba, negyedüket szakközépiskolákba, 2 százalékukat pedig készségfejlesztő speciális szakiskolába vették fel. A legnépszerűbb gimnáziumtípus a nyolcosztályos volt, itt a meghirdetett férőhelyek több mint 93 százalékát sikerült betölteni – írta a lap.
A lap csütörtöki számában megjelent cikk szerint a szakgimnáziumoknál – korábban szakközépiskoláknál – jelentősebb a visszaesés, ahol egy éve még a férőhelyek 62,8 százalékát betöltötték, míg a szakközépiskoláknál – korábban szakiskolák – 40,4 százalékon állt ez az arány tavaly ősszel.
Az összes jelentkező 35 százalékát gimnáziumokba, 39 százalékát szakgimnáziumokba, negyedüket szakközépiskolákba, 2 százalékukat pedig készségfejlesztő speciális szakiskolába vették fel. A legnépszerűbb gimnáziumtípus a nyolcosztályos volt, itt a meghirdetett férőhelyek több mint 93 százalékát sikerült betölteni – írta a lap.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?