kapubanner for mobile

Nem véd a fertőzések továbbadásától, mégis nejlonkesztyűt kell használni

Bár saját munkavédelmi oktatásán azt tanítják a SOTE Bőrklinikáján, hogy a nejlonkesztyű nem véd a fertőzések továbbadásától, a dolgozóknak két hete mégis azt kell használniuk, írja az Index. Az egyetem az MTI-nek küldött közleményében cáfolta, hogy korlátozzák a gumikesztyű használatát.

A Semmelweis Orvostudományi Egyetem Bőr- Nemikórtani és Bőronkológiai Intézetében akut pénzhiányra hivatkozva szinte "megtiltották" a gumikesztyű használatát minden szinten, mert annyira kevés volt a fogyóeszköz, hogy emiatt műtéteket kellett elhalasztani.

A március végén életbe lépő új szabály nem vonatkozik a műtő és a fekély ambulancia munkatársaira, viszont az ápolónők azóta megfelelő védelem nélkül cserélik a betegek ágyneműit, és az orvosok is kölcsönös fertőzésveszélynek kitéve vizsgálják a betegeket.

Ugyanis éppen az egyetemi munkavédelmi oktatáson hangzik el, hogy a nejlonkesztyű nem nyújt ugyanolyan védelmet a baktériumok és a kórokozók átadásától, mint a gumikesztyű. A lap információi szerint a vécépapír és a kéztörlő után már a gumikesztyűt is maguknak vásárolják az egyetemi klinika dolgozói, vagyis nincsenek meg a megfelelő munkahelyi feltételek a biztonságos ellátáshoz.

Az egyetem azt írta: nincs korlátozás a védőeszközök használatában az egyetem egyetlen klinikáján sem. Csak arra utasították a dolgozókat, hogy a műtéti használatra való gumikesztyűt a műtőben, míg a betegvizsgálatokhoz való, egyszer használatos gumikesztyűt betegvizsgálatokra használják. Mindkettő védőeszköz, de más típusúak - mindez teljes összhangban van az egyetem szabályzataival és az Egészségügyi Világszervezet ajánlásával is.

Hétfőn munkavédelmi ellenőrzés is volt a klinikán, amely nem talált hiányosságokat.

Index/MTI
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem csak stresszesek: ezek a munkák teszik leginkább tönkre az egészséget

Egy friss nemzetközi kutatás szerint jelentős különbségek vannak az egyes szakmák egészségügyi kockázatai között: míg a műszakos, fizikailag és... Teljes cikk

Újabb vádak a Gödi Samsung-üzemnél: alvállalkozók dolgozóit is rákkeltő anyag érhette

Laboreredmények szerint rákkeltő nikkelnek lehettek kitéve nemcsak a saját állomány, hanem alvállalkozók dolgozói is a Samsung SDI gödi üzemében.... Teljes cikk

Mérgezett dolgozók, titkos adatgyűjtés: mi történt valójában a gödi Samsungnál?

A Telex oknyomozó cikke szerint a gödi Samsung-gyárban súlyos munkavédelmi kockázatok merültek fel: egyes mérések a határérték többszázszorosát... Teljes cikk