kapubanner for mobile

Növekvő állástalanság Észak-Magyarországon

Nőtt a regisztrált munkanélküliek száma az észak-magyarországi régió megyéiben az elmúlt év utolsó hónapjában, 2010. december végén 109.208 regisztrált álláskereső keresett munkát, számuk csaknem hatezerrel haladta meg a novemberit, az elmúlt év hasonló időszakához képest viszont csaknem ugyanennyivel volt kevesebb.

A régió három megyéjében - Borsod-Abaúj-Zemplén, Heves és Nógrád - az elmúlt év decemberében a nyilvántartott álláskeresők gazdaságilag aktív népességhez viszonyított aránya 21,5 százalékot tett ki, ez 8 százalékkal haladta meg az országos átlagot.

A Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja honlapján kedden nyilvánosságra hozott adatok szerint a legtöbb munkanélkülit - szám szerint 68,7 ezret - Borsodban regisztrálták, Heves megyében számuk meghaladta a 21 ezret, Nógrádban pedig csaknem elérte a 20 ezret. Az álláskeresők csaknem fele 8 általános iskolai végzettségű volt.

Az egy évvel ezelőtti adatokhoz viszonyítva ugyanakkor Hevesben 6, Borsodban 4,6, Nógrádban pedig 4,2 százalékkal mérséklődött a munkanélküliség.

A munkaügyi központ statisztikája szerint tavaly decemberben a régió munkaadói 2322 betöltetlen álláshelyre kerestek munkavállalókat, ez 45 százalékkal volt kevesebb, mint novemberben, és 2 százalékkal több, mint 2009 decemberében. Az új állások kétharmada valamilyen támogatási formához - közcélú, közhasznú munkavégzéshez - volt köthető. Decemberben összesen csaknem 5 ezren jutottak újra munkához a térségben.

A 109 ezer állástalanból több mint 11 ezren még soha nem dolgoztak, a pályakezdő munkanélküliek legtöbbje 20-24 éves volt. Nőtt a nyolc általános iskolát és gimnáziumot végzők száma, és csökkent a szakmunkásképzőt, illetve szakközépiskolát végzőké.

  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Utazási költségtérítés 2026- minden, amit tudni érdemes

Az utazási költségtérítés minden munkáltatót és munkavállalót érintő, de sokszor félreértett terület. Ki jogosult rá? Mennyit kell fizetni... Teljes cikk

Ezért nem érdemes tiltani a dolgozók másodállását

Önmegvalósítás vagy anyagi kényszer? A WHC Csoport elemzése szerint a főállás mellett vállalt másodprojektek térnyerése már olyan jelentős... Teljes cikk

Szja kedvezmények: ezeket érvényesítheti 2026-ban

Számos személyi jövedelemadó kedvezményt érvényesíthetünk, ha elég figyelmesek vagyunk. Ráadásul 2025-ben és 2026-ban is több szja-kedvezmény... Teljes cikk