kapubanner for mobile
  1. Főoldal
  2. Szervezetfejlesztés
  3. Szervezetfejlesztés
  4. Növelni szeretné az egészségügyi szakdolgozók megbecsültségét a kormány
béremelés  egészségügy  munkaerőhiány  Nagy Anikó  egészségügyi szakdolgozók 
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 7 éve

Növelni szeretné az egészségügyi szakdolgozók megbecsültségét a kormány

A kormány szeretné, ha nőne az egészségügyi szakdolgozók megbecsültsége, ennek érdekében több intézkedés szükséges a következő időszakban - mondta az egészségügyért felelős államtitkár.

images

Nagy Anikó a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara kongresszusán hangsúlyozta: a mintegy százezer magyar szakdolgozó jól képzett, kiemelkedő hivatástudattal, munkabírással, nagy lendülettel, összetartozással és folyamatos fejlődéssel képes fenntartani a magyar egészségügyet.

Hozzátette, a megbecsültségnek nemcsak bérekben, hanem a szakképzésben, az ösztöndíjakban, a lakhatás körülményeinek javításában, a pálya népszerűsítésében, a betegbiztonságban, az intézmények fejlesztése terén is meg kell mutatkoznia.

MTI

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznakinfo button Részletek ticket button Jegyek
Szervezetfejlesztés

Mikor válik valósággá az AI-fenyegetés – és miért épp a fiatalok és a nők a legsebezhetőbbek?

Az AI-technológiák egyre hatékonyabban végzik el az adminisztratív és ismétlődő feladatokat, amelyek korábban junior szakemberek és frissdiplomások munkakörei voltak. A legfrissebb elemzések szerint a technológia az elkövetkező években akár az irodai belépő szintű állások felét is felforgathatja, ami komoly kihívás elé állítja a pályakezdőket. Különösen érintettek a női dolgozók, akik nagyobb arányban dolgoznak olyan pozíciókban, amelyeket a technológia könnyen helyettesíthet. Ugyanakkor az AI nem feltétlenül megszünteti a munkákat, hanem átalakítja azokat - erről ír a Financial Times.

További cikkek
Külföldi munka

A KSH adatai szerint tavaly 41 300 magyar vándorolt külföldre, és 2020 óta folyamatos a növekedés. Sokakat vonz a magyarországinál magasabb fizetés... Teljes cikk

Nem az a fontos, hogy ki mit végzett, hanem hogy mihez ért - milyen a készségalapú HR-stratégia?

Hatalmas lehetőségeket látnak a HR vezetők abban, hogy a készségeknek nagyobb szerep jusson a HR-ben. Az átfogó készségalapú stratégia... Teljes cikk

Továbbra is jelentős a szakadék a férfi és női vállalkozások között

A férfiak vállalkozási aktivitása – korosztálytól és vállalkozási típustól függetlenül – jellemzően magasabb a nőkénél. A férfiak mintegy... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

HR Szavazás

Félti az AI-tól a munkahelyét?

Könyvajánló

A Cafeteria kalandparkot nem lehet kihagyni!

Fata László az egyik legismertebb hazai cafeteria szakértő. Legújabb könyvéről, a Cafeteria kalandparkról írtunk ismertetést.

 

Kulturális ajánló

Merj kérdezni, kísérletezni, saját ötlettel előállni és megkérdőjelezni véleményeket. Mindezt úgy, hogy nem kell félned retorziótól. Az ilyen munkahelyi környezet versenyképessé teszi a céget és csökkenti a fluktuációt. Ennek a hátterében pedig a pszichológiai biztonság áll. Hogyan lehet ezt megteremteni? Erről jelent meg magyarul egy amerikai szerző, Amy C. Edmondson könyve. A témáról magyar menedzserek is elmondták a véleményüket.

Pszichológiai biztonság: ez lehet a legjobb munkahelyek sikerreceptje
© Copyright HR Portal - 2003 - 2025