Nyugdíjkiegészítés
Ha az éves várható nyugdíjas fogyasztói árnövekedés és a januári nyugdíjemelés mértékének különbözete egy százalékpont alatti, akkor az érintettek részére az egész évre járó különbözetet egy összegben november hónapban ki kell utalni.
Ha az éves várható nyugdíjas fogyasztói árnövekedés és a januári nyugdíjemelés mértékének különbözete egy százalékpont alatti, akkor az érintettek részére az egész évre járó különbözetet egy összegben november hónapban ki kell utalni. Mértékének meghatározásához a nyugdíjasok fogyasztóiár-növekedésének – a tárgyév első nyolc hónapjának tényadatára alapozott – várható mértékét kell figyelembe venni, amennyiben az meghaladja a fogyasztóiár-növekedés várható mértékét.
A Központi Statisztikai Hivatal által kiadott, a fogyasztói árnövekedésre vonatkozó 2019. január-augusztus havi tényadatok alapján az éves várható fogyasztói árnövekedés 3,4 százalék, míg 2019. januárban a nyugdíjak és más ellátások 2,7 százalékkal emelkedtek. A két érték különbözete 0,7 százalék, ezért 2019. november hónapban egyösszegű kiegészítést kell folyósítani.
forrás: allamkincstar.gov.hu
A Központi Statisztikai Hivatal által kiadott, a fogyasztói árnövekedésre vonatkozó 2019. január-augusztus havi tényadatok alapján az éves várható fogyasztói árnövekedés 3,4 százalék, míg 2019. januárban a nyugdíjak és más ellátások 2,7 százalékkal emelkedtek. A két érték különbözete 0,7 százalék, ezért 2019. november hónapban egyösszegű kiegészítést kell folyósítani.
forrás: allamkincstar.gov.hu
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Most dől el minden: később már nem kérhető a nyugdíj újraszámítása
A nyugdíjigénylés időpontjának megválasztása idén különösen nagy jelentőséggel bír: a 2026-ban emelkedő valorizációs szorzók növelhetik az... Teljes cikk
Ennyi magyar kap havi 2 millió forintnál több nyugdíjat
Rekordszintű különbségek rajzolódnak ki a magyar nyugdíjak között: miközben a többség 220 ezer forintnál kevesebből él, már több tucatnyian... Teljes cikk
Évente egy kabát, de közben beázik a ház – mi történik a magyar nyugdíjakkal?
A nyugdíjak emelése ma Magyarországon szinte kizárólag az inflációt követi, így az idősek ugyan papíron nem veszítenek a jövedelmük... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Nem biztos, hogy nem lesz nyugdíjemelés novemberig 3 éve
- Emelkednek a tagdíjak a nyugdíj- és egészségpénztáraknál is 3 éve
- Az MSZP 205 ezer forint 13. havi nyugdíjat javasol minden nyugdíjasnak 3 éve
- A napokban érkezik a nyugdíjprémium és a nyugdíjkiegészítés 3 éve
- Az MSZP szerint tíz százalékkal kellene emelni a nyugdíjakat 4 éve
- Januárig visszamenőleg 4,5 százalékkal emelkednek a nyugdíjak 4 éve
- Novemberben érkezik a nyugdíjprémium, de senki nem tudja, mennyi 4 éve
- Infláció: 120-130 ezer forint prémiumot is kaphat egy átlagnyugdíjas novemberben 4 éve
- Szeptemberben és decemberben is nyugdíjemelés kellene 4 éve
- Akik idén mentek nyugdíjba, nem kapják meg az infláció miatti emeléseket 4 éve
- Átlagosan 52 ezer forint pluszpénzt kapnak júliusban a nyugdíjasok 4 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Cégvezetők Csúcstalálkozója 2026. Lesz végre piacgazdaság? TIPP
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
- Valóban kiválasztható a legjobb jelölt? Így segítenek a személyiségtesztek a toborzás során TIPP
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Autószerelő
- Varrnónő
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- takarító
- karbantartó
- GÉPKOCSIVEZETŐ
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Szakács (Burgerezőben) | Tata (2026. 04. 04)
- Agrár üzletági gyakornok - diákmunka (2026. 04. 10)
- Külkereskedelmi Asszisztens Francia Nyelvtudással (2026. 04. 10)
- Szerviz Szerelő (Öntözéstechnika) (2026. 04. 10)
- CNC gépkezelő / Habszabász- Halastó (2026. 04. 10)
Partnereink hírei
- Ezek a legjobb sárgarépa, fehérrépa és zellerfajták
- 3 igénytelen évelő, ami tavasszal a legszebb
- 5 tipp, hogyan metsszük meg tavasszal a rózsát
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Hogyan alakul a munkajogi igények elévülése?
Az elévülésről általában valamilyen pénzösszeg iránti követelés vagy esetleg bűncselekmény büntethetősége kapcsán...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Bértranszparencia: mennyire áll készen rá a szervezet?
A bértranszparencia közelgő bevezetése sok szervezet számára komoly felkészülési feladatot jelent. Bár elsőre...
-
Juventus Language Group
Március 31-től életbe lép az új felnőttképzési szabályozás: Igen-Yes-Ja
Ismét módosul a felnőttképzési törvény, amely érinti mind a GINOP pályázat negyedik szakaszára készülő...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?