Robbanás előtt a magyar oktatás: az AI miatt eltűnhetnek a tantárgyak és a tantermek

A mesterséges intelligencia alapjaiban írhatja át a magyar oktatás működését, miközben a kormány új AI-stratégiája épp a lényegre nem reagál: hogyan kellene átalakulnia az iskolának. Nahalka István szerint a rendszer elavult, a NAT túlzottan ideologikus, a pedagógiai módszerek pedig évtizedekkel lemaradtak - így a tantermek és tantárgyak jövője is kérdésessé vált.

Az AI miatt eltűnhetnek a tantárgyak és a tantermek

A mesterséges intelligencia egyszerre jelenti a magyar oktatás legnagyobb kihívását és legígéretesebb lehetőségét, ám a kormány új AI-stratégiája egyelőre nem kínál valódi választ arra, hogyan kellene átalakulnia az iskoláknak. Nahalka István oktatási szakértő szerint a dokumentum technológiai szemléletű, és nem foglalkozik azokkal az alapvető változásokkal, amelyek nélkül az AI valós beépítése elképzelhetetlen. Mint mondja, bár a stratégia kimondja, hogy „az AI exponenciális fejlődése az oktatás teljes spektrumában azonnali és mélyreható változásokat követel”, arról már egyetlen szó sem esik, hogyan lehetne ezt megvalósítani - írja a Pénzcentrum

A szakértő szerint az oktatási rendszer ma nem képes megfelelően felkészíteni a tanulókat a jövő kihívásaira, részben azért, mert alacsony a diákok szövegértése, gyenge a kritikai gondolkodás, és kevés modern módszert alkalmaznak.

A magyar oktatás modernitástól való elmaradása ma már egyértelmű

– fogalmaz. A jelenlegi NAT-ot egyenesen ideologikusnak és túlterhelőnek tartja, amely nem a jövőre készít fel, hanem a múlt kereteit erőlteti.

Nahalka szerint a tárgyi tudás központi szerepe ma már elavult. Úgy látja:

Az ismeretek biflázása elveszi az időt a komplexebb tudás megszerzésétől, és akadályozza a kompetenciafejlesztést.

A tanulás ma sokszor még mindig szövegek bemagolását és értelmetlen rutinfeladatokat jelent – holott ez ellentétes az élethosszig tartó tanulás elvével, és demotiválja a diákokat.

A megoldás szerinte nem egyszerűen módszertani kérdés. A pedagógusoknak teljesen új szemléletet kellene elsajátítaniuk:

A tanulás nem szövegek megjegyzése, hanem az életben valóban fontos képességek, attitűdök konstrukciója, motiváltan, kooperációban, önszabályozott módon.

Ehhez azonban gyökeresen át kell alakítani a központi tartalmi szabályozást. Az iskoláknak és a pedagógusoknak nagyobb autonómiát kellene kapniuk abban, hogyan, milyen tempóban és milyen módszerekkel tanítsanak.

A projektalapú oktatás szerinte az a terület, ahol már láthatók pozitív példák, de még mindig messze van attól, hogy széles körben meghatározóvá váljon.

Magyarország még nagyon messze van attól, ami sok országban már megtörtént: az oktatás széles körű ‘projektesítése’.

A szakértő szerint újra kellene gondolni az iskola teljes szervezeti keretét is: Egyáltalán nem biztos, hogy ragaszkodnunk kell a tanórákhoz, az osztályokhoz, a tantermekhez, a tantárgyakhoz” – mondja, jelezve: az AI térnyerése teljesen új modellt tesz szükségessé.

Közben a pedagógusok felkészítése is sürgető feladat. Nahalka szerint jelenleg hatalmas különbségek vannak a tanárok digitális jártasságában, és sokan még a számítógép használatát is bizonytalannak érzik. „A pedagógusoknak gyakorlati segítségre van szükségük: jó példákra, használható alkalmazásokra, óraszámcsökkentésre és valódi kísérletezési lehetőségre.” Csak így várható el, hogy az AI-eszközök valóban a tanítás részévé váljanak.

A kormány ambíciózus célkitűzése, hogy öt éven belül magyar Nobel-díjas legyen az AI területén, a szakértő szerint inkább irreális, mint előremutató. „A Nobel-díjra érdemes felfedezések megszületése nem prognosztizálható… célként való megfogalmazása teljesen indokolatlan.”

AI-generáció: mi lesz, ha a diákok már nem tanulnak meg írni és gondolkodni?

- olvassa el korábbi cikkünket! 

kép: freepik

  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Milyen szempontokat kell figyelembe venni egyetemválasztásnál?

Magyarországon közel 330 ezer hallgató (KSH) tanul felsőoktatásban, és a friss diplomások mintegy 90%-a (Education and Training Monitor 2025) rövid... Teljes cikk

Hamarosan kezdődik az Educatio oktatási szakkiállítás

Január 8-10. között újra megnyitja kapuit az Educatio oktatási szakkiállítás Budapesten, a Hungexpón - hívta fel a figyelmet a Kulturális és... Teljes cikk

Ez mentheti meg a bajba jutott hallgatókat az egyetemeken

A hallgatói lemorzsolódást csökkentő programot indít a kormány a felsőoktatásban - közölte a Kulturális és Innovációs Minisztérium... Teljes cikk