kapubanner for mobile

Sokkal kevesebb nyugdíjas dolgozik, mint ahány szeretne

A nyugdíjkorhatárt hamarosan elérők közel fele mondta azt, hogy szeretne nyugdíjazása után tovább dolgozni, azonban a KSH felmérése szerint erre csak töredéküknek lesz lehetősége – írja a Napi Gazdaság.

A ma még aktív 992 ezer 50-69 éves 41 százaléka szeretne nyugdíjasként dolgozni – derült ki a KSH kiadványából. Nagy részük azonban valószínűleg nem fogja tudni valóra váltani terveit. A számok azt mutatják, hogy 2012-ben mindössze 95 ezer öregségi nyugdíjas ember dolgozott. (Az foglalkoztatott nyugdíjasok létszáma 150 ezer volt.) A jelenlegi nyugdíjasokra is igaz, hogy lényegesen többen szerettek volna még munkát vállalni.

A nők valamivel alacsonyabb arányban szeretnének nyugdíj mellett dolgozni, mint a férfiak. Jellemző még, hogy az iskolai végzettséggel együtt nő a dolgozni akarók aránya. Az indok jellemzően anyagi természetű, azonban a felsőfokú végzettségűek közt az átlagosnál többen voltak, akik nem a magasabb jövedelem miatt maradnának a munkaerőpiacon.

A nyugdíjba vonulás kitolásának megítélése nem egyértelmű. A nyugdíjazás elhalasztása ugyan csökkenti a nyugdíjalapok költségeit, azonban a generáció nagy létszáma (ún. Ratkó gyerekek) miatt tovább nehezítené a fiatalok elhelyezkedését.

A KSH megemlíti azt is, hogy mennyire negatív hatása lehet annak, ha valaki a nyugdíjkorhatárhoz közel veszíti el az állását. Ebben a korban különösen nehéz új munkát találni, a munka nélkül töltött évek negatívan befolyásolják majd a nyugdíj összegét, illetve a nyugdíjba vonulás is éveket késhet emiatt.

Napi Gazdaság
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én!info button Részletek ticket button Jegyek